東栄住宅のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
不動産の営業職のため、物件を売れば売るほどインセンティブがつく点は魅力。基本給もしっかり出ており、残業代も全額支給されるため収入面で不満に思う...続きを読む(全278文字)

【良い点】
夏季休暇や年末年始休暇はまとまった期間の休みをもらえるため、旅行などの予定を立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前...続きを読む(全165文字)

【良い点】
同期も多く、横の繋がりが多い分、何か困った際は助け合えること。コロナ前は社員旅行もあり、海外や沖縄、北海道もあり、そこでもかなり仲を深められる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
宅建士の資格を取っている同期の子が資格手当をもらっていました。建築系の資格より多く貰っている印象でしたが、今はわかりません。続きを読む(全68文字)

【良い点】
ベテランの監督が２名以上いるところは事務所に余裕を感じました。新設された事務所に勤務すると荒れます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
私の時は7日間のインターンシップ制度があり、営業職や技術職を廻って仕事の一部を体験させてもらえる機会があった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)

【良い点】
設計志望でも初めの数年間は現場監督として経験を積むようでした。そのまま現場管理職を続けるような人もいましたし、働きやすい環境ではないでしょうか。続きを読む(全78文字)

【良い点】
物件はいい場所はいいので、あとは人柄で買ってくれる人もたまにいる
【気になること・改善したほうがいい点】
人と話すのが苦手な人クレームがどうし...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性じゃないのでわからないが営業としては警戒心が持たれず良いので、女性の方が有利なのではないかと思った。現に結果を出している方も営業や施工たく...続きを読む(全128文字)

【良い点】
基本平日休みだが、大型連休は一般企業よりも長い
代休や有給も取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に電話が鳴るのは当たり前...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格支援制度が手厚く、勉強会の開催や受験料、報奨金を貰える。
資格によって毎月手当も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研...続きを読む(全95文字)

【良い点】
資格制度が整っている点。研修費用も基本会社が出してくれるし、受験料も最大2回まで会社で負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)

【良い点】
先輩はとてもやさしいので丁寧に教えてくれます。配属先によりますが
【気になること・改善したほうがいい点】
企業体力的にできることが限られている...続きを読む(全97文字)

【良い点】
参加している人は少なかった気がするが
週１で英会話教室(１時間？)を集合時間後に受けさせてもらえる。
英語を使用して貿易事務の様な仕事を目指す...続きを読む(全272文字)

【良い点】
社内セミナーは定期的に開催されている。参加は自由なものも多いので、学びを深めたい分野のみ参加するなど自分次第で知識を深められる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
半年間の研修がある。
内訳　2週間本社の研修施設、残りの期間地方に異動して図形作成CADやSOLIDWORKSの学習、現場での実践研修がある。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
上司や先輩方には教えてもらえる体制を用意していただいてスキルアップさせて頂けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特...続きを読む(全83文字)

【良い点】
大阪ガスの仕事をするので、しっかり教育してくれる。大阪ガスの講習を受けるところがあり、資格を取るためにそこに通う事で普通であれば取得できます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
会社として人材を育てるべく
様々な取り組みや研修が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTについては現場、担当部署まかせ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
定期的に研修は行われている。資格取得手当も用意されている。営業であれば成果を出せばきちんとお給料で還元される。続きを読む(全61文字)