回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信工事などを主に扱うため、仕事がなくなることはないと思うが、NTTの采配次第で仕事量が増減するため、仕事が少ないときは人手が余りがちになる...続きを読む(全156文字)
エクシオグループ株式会社
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【良い点】
通信工事などを主に扱うため、仕事がなくなることはないと思うが、NTTの采配次第で仕事量が増減するため、仕事が少ないときは人手が余りがちになる...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
若年層の間は、住宅補助があるので助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方勤務になると、地域手当がなくなる。入社数年以内だと月給...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
DXを推進しているが、現場事務所ではペーパーレス化が進んでいないのが現状。
仕事のやり方が入社当初から変わってい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
資格はすべて会社が決めた内容のものを受ける形。受講代などは全額出してもらえるが、自分の業務量とが関係なしに受ける資格が決まっているため、業務...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助は独身寮があり、年齢によってある程度は会社が負担してくれる。
ただ、所属部署によっては勤務地がコロコロ変わるので、会社の近くに住める...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格取得に対する支援は手厚いと感じています。試験対策の教材の費用が出たり試験対策講座を会社負担で受けさせてくれるものもあり、試験費用も難易度...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
若い年齢の女性に対して飲みの場で、下品な下ネタを発言したり、しつこく食事や飲みに誘う管理者や社...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このコンプライアンスの厳しい時代なのに、セクハラ、モラハラがよくある。全体的に派遣社員を下に見ている感じがありす...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社上層部と現場サイドとの温度感にかなり差がある。
設備事故及び人身事故が起きれば起きるほど、対策施策が増えす...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
閑散期は有給を取りやすいイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場事務所では残業が常態化していたため、ワークライフバランスを求...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
賞与が高い。長年働くと基本給が上がっていくので賞与がどんどん高くなっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に占める賞与の割合...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
資格手当などは、資格の難易度によって受験料も出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無線の資格の手当はかなり大きい金額を貰え...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社して3ヶ月ほどは、研修を行うので、教育体制は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されてからは、なかなか部署移...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
若いうちは、借り上げ住宅制度により安く住むことができる。
詳しくは把握してないが、副業も緩和され申請すればできるようにはなってきている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
賞与は夏が多く、配属された場所の評価、個人の評価、会社の業績などを含めて変わってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が初め...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
比較的優しく教えてくる方が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、残業が多い場所と少ない場所があり、古い考えの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ボーナスを含め年収は比較的高くもらえる方です。施工管理職は全体的に残業も多く、満額支給されるため額としてはかなりもらえます。
【気になること...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
私達が日常的に使っているスマホなどを支えている通信基盤に関わることができるのが非常に魅力的だと感じます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
管理職にならない限りは有給休暇は取りやすいと思います。あらかじめ日程を決めて自分で業務調整を行えば、基本的には有給申請は通る状況でした。
【...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客(大手通信キャリア)側での設備投資抑制の影響により部門がかなりのダメージを受けていること。かなり大規模な人員...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
現場施工管理職では工事長手当や残業がフルで着くので稼ぎたいという方には良いと思う。
工事長で残業45時間超/月平均とした場合
30代前半 ...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
有給休暇推進で15日取得目標などが掲げられている
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては人材不足で休むことも出来ない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とにかく社員は馬車馬の様に働く。課長職のポストが多く50代以上は半数が課長以上の管理職である為、昇級の希望はある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
若い社員は気のいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上になると、下のことを親身に考えてくれる人はごく一部で、部長以上...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本Nからの下請けになるため、Nの業績次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
N工事には強いが、通常の建設工事の技術力は低い。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | エクシオグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エクシオグループ |
| 設立日 | 1954年5月 |
| 資本金 | 68億8800万円 |
| 従業員数 | 17,773人 |
| 売上高 | 6708億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 梶村 啓吾 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目29番20号 |
| 平均年齢 | 44.7歳 |
| 平均給与 | 775万円 |
| 電話番号 | 03-5778-1111 |
| URL | https://www.exeo.co.jp/ |
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