エクシオグループの施工管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全55件）

【良い点】
ボーナスを含め年収は比較的高くもらえる方です。施工管理職は全体的に残業も多く、満額支給されるため額としてはかなりもらえます。
【気になること・...続きを読む(全141文字)

【良い点】
私達が日常的に使っているスマホなどを支えている通信基盤に関わることができるのが非常に魅力的だと感じます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
管理職にならない限りは有給休暇は取りやすいと思います。あらかじめ日程を決めて自分で業務調整を行えば、基本的には有給申請は通る状況でした。
【気...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客（大手通信キャリア）側での設備投資抑制の影響により部門がかなりのダメージを受けていること。かなり大規模な人員整...続きを読む(全152文字)

【良い点】
現場施工管理職では工事長手当や残業がフルで着くので稼ぎたいという方には良いと思う。

工事長で残業45時間超／月平均とした場合
30代前半 で...続きを読む(全340文字)

【良い点】
有給休暇推進で15日取得目標などが掲げられている
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては人材不足で休むことも出来ない続きを読む(全72文字)

【良い点】
とにかく社員は馬車馬の様に働く。課長職のポストが多く50代以上は半数が課長以上の管理職である為、昇級の希望はある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
若い社員は気のいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上になると、下のことを親身に考えてくれる人はごく一部で、部長以上は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本Nからの下請けになるため、Nの業績次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
N工事には強いが、通常の建設工事の技術力は低い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
給与のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、残業も多い。将来家族を持つことを考えられない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい部署もあるだろうが、男性主体の部署もあり、そこで働き続けるのはかなり骨が折...続きを読む(全83文字)

【良い点】
若いうちから色々任せてもらえるため、楽しい部分もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足もあり、責任はある。続きを読む(全68文字)

【良い点】
目に見えるモノづくりがしたかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の上司を気にして、のびのび出来なかった。
他の部署はホワイ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは低いため、転職などではあまり活かせない。自ら資格などを取る必要がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
同年代に比べ年収はよかった。
業績も良いため、ボーナスなども多くもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、上司と...続きを読む(全99文字)

【良い点】
お盆や正月、ゴールデンウィークは長期休みを取れ、そこで有休消化する。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は土日関係なく、夜勤も多...続きを読む(全97文字)

【良い点】
仕事を覚えればそれなりにやりがいはあるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は残業が多くなりがちであるが人員補充が来るこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
現場で無ければ残業少な目、休みも取りやすい。時間外を管理されているので無駄な残業は少ない。パソコンの稼働時間での管理なので時間外になるとパソコ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
スキルアップの為に通信教育等一通りは受けることができるのでやる気があれば色々な資格を取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制...続きを読む(全114文字)

【良い点】
堅実な業界なので仕事が無くなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては仕事が無くなり解体される為、まったく違...続きを読む(全91文字)

【良い点】
最近は女性も増えてきているがまだまだ少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は女性を受け入れる状況にはなっていないので苦労すると思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本年功序列だと思います。年収は周りに比べて少し多いほうだったと思います。評価基準は問題さえ起こさなければスムーズにあがるのではないかと思いま...続きを読む(全190文字)

平均的な給与だと思う。賞与は会社の調子に左右されずに比較的高水準だが、基本は面談で決まるため、どれだけ上長にアピールできるかが全てになっている。続きを読む(全72文字)

仕事量が多く、残業や早出、休日出勤などは普通にあるし、要求される。とてもワークライフバランスを保てる環境ではなく、みんな自分の健康を犠牲にしてでも現場に出...続きを読む(全81文字)

工事部門はほとんどが男性で、女性は事務方がメインになっている。会社にはい易いが、現場には出づらいイメージがある。古い会社なので、女性の産休育休の制度は割と...続きを読む(全117文字)