大同信用組合のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
年収は初年でも300万程度あった。
ボーナスが多く基本給は手取りで16万ぐらいだった。
課長までは年数が行けば普通の人は昇進する。
仕事の割に...続きを読む(全159文字)

【良い点】
産休育休をとっている女子社員が結構いる。
事務職は女性が多いので産休育休時短にある程度理解があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)

【良い点】
資格取得への費用補助がある。
条件はあるが住宅手当もある。
女性は役職者も含め産休育休時短勤務も多い。
厚生年金基金がある。
福利厚生は女性が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
人数が少ないので色々な業務に携われる。
早ければ5年とかで課長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙が多く支店独自のルールが多...続きを読む(全124文字)

【良い点】
主に新規・既存法人への融資推進業務を担っておりました。
その他、個人のお客様には定期預金•積金のご案内や集金等を行い、
効率よく動き、最低限の...続きを読む(全526文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業時間について、タイムレコーダーなどで管理されていませんでした。現在はどうなっているのかは分かりません。男...続きを読む(全196文字)

【良い点】
本部の役員の方や人事の方は非常に優しく親切だと感じました。また、現場においては支店によるところが大きいと思います。私が在籍していた支店の方は優...続きを読む(全88文字)

【良い点】
お客さんと直接関わるため、感謝の声をかけてもらえることが仕事のやりがいにつながると感じます。続きを読む(全52文字)

【良い点】
信用組合なので、余程のことがない限り安定していると思った。また、カレンダー通りの休日である為、プライベートもしっかりあると思い入社しました。
...続きを読む(全160文字)

【良い点】
資格取得制度は充実している。ファイナンシャルプランナーなどの金融系資格の取得が推奨されています。続きを読む(全54文字)

【良い点】
昔と違い休日出勤や残業がかなり改善されているので、自分の時間は作りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社であっても同じことが...続きを読む(全116文字)

【良い点】
残業はほとんどなくプライベートの時間は確保できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
渉外の外回りで体力も気力も消耗するので帰宅後、資格...続きを読む(全121文字)

【良い点】
カレンダー通り休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の残業は50時間以上してますが、残業代として出るのは月10時間程度です。定...続きを読む(全256文字)

【良い点】
年間休日が120日あるので、休みはそれなりにある。過度なサービス残業もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給については当然と...続きを読む(全120文字)

【良い点】
事務職であれば、月末や年金の日などの忙しい日以外は基本定時退勤できる。
ATMの精査などで定時より早く出勤することもあったが、その日は退勤時間...続きを読む(全181文字)

【良い点】
土日祝しっかりと休みです。時より泊まりの研修(金〜土の開催)が入りますが、休日出勤もほぼ無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全134文字)

【良い点】
定時で帰れない時もありますが、定時で帰れることは、多いと思うので、その点は、いい点であると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
有給休暇はしっかりと取得できる。営業ノルマは緩い。残業時間も規定通りに守られており、ワークライフバランスは良い方ではないか。
【気になること・...続きを読む(全94文字)

【良い点】
基本的に土日祝休みなので旅行等の計画は立てやすいです。部署次第ですが、有給休暇は取りやすいと思います。特に女性は子どもの行事等でも気軽に休める...続きを読む(全139文字)

【良い点】
17時定時。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の規模によっては来店客数が多く、日中は接客対応で事務作業が進まず、閉店後に行うことに...続きを読む(全99文字)