この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
35歳までは年齢給があり必ず昇給します。それ以降は上長の評価で上がります。年一回ですが数千円程度でした。
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岡谷酸素株式会社 報酬UP
岡谷酸素株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は310〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡谷酸素株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に岡谷酸素株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
35歳までは年齢給があり必ず昇給します。それ以降は上長の評価で上がります。年一回ですが数千円程度でした。
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【良い点】
インフラ事業なので景気に左右されづらいです。コロナ禍でも賞与はしっかりでました。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでいっても完全...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい上司に恵まれて売上もそこそこあげられれば毎年昇給する。資格をとれば資格手当で給料をあげることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
宿直(会社泊まり)をしても6600円しかでません。
次の日もそのまま普通に通しで仕事です。
仕事...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
賞与がしっかりしている。一年目は僅かだが、二年目からしっかり貰える。地方のなかではマシな気もする
【気になること・改善したほうがいい点】
当直...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ノルマは達成出来なくても、取組み姿勢や上司に気に入られればある程度の評価はしてくれる。
資格を取れば手当がつくので、沢山取れば結構な額になる。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
とにかく安定しているので休みもとれる、また率先して先輩が休めといってくれます。役職者が帰るのが早いのでプレッシャーを感じないで帰ることができま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
転居を伴う転勤だと、自己負担一万円で会社借り上げ住宅に住むことができます。その住宅は会社側が選ぶ場合と自分で選べる場合があるようですが、基本的...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
女性は長く勤めている方が多いです。
産休育休制度があり、復帰後も時短勤務ができます。
事務なら基本定時退社できます。
有給も締日以外でしたら自...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員教育の内容はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に関すること、会社内のインフラ、決まりごと等々、教えて貰える...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンは体育会系のマインドを持つ人が多い印象です。体育会系出身ではない方には合わないかもしれません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
資格手当があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を仕事に活かす仕組みはできていないように感じます。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は基本的に良好でしたが、仕事で関わる頻度の高い人のなかに当たりのきつい方がいました。きっかけは人間関係で転...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの仕組みです。基本的に会社が求めていることにしか取り組むことができません。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
毎年ベースアップ有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が色濃く若手に反映されにくい。不満のある優秀な若手が退職する一員ともな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給料や福利厚生もよく、社長さんが若くなってから待遇面の改善をしていこうという感じがみうけららる。また部署によって働き方はぜんぜん違う。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年功序列のため何もしなくても、年々給与は上がっていく。
また給与自体は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はコンサ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
内勤社員では、給与はとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高かったため、あまり気にはならなかったが、評価基...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価基準が、しっかりと明示されている。
年間目標を立てて、四半期ごとにフィードバックを行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
リーマンショック以降、賞与支給が途切れることは無かった。
業績により増減はあるが、経営層の社員へ還元する気概は強く感じた。
また、課長職未満の...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年収や評価については何度か見直しがあり模索している様子でした。評価するマネージメント層は穏やかな人が多く良い評価を得やすい印象があります。職位...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
営業事務職の中では給与水準は高い方だと思います。賞与は年に2回7月と12月に支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務職...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ここ最近若手は毎年10%以上基本給が引き上げられています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員が殆ど居ない、かつ50代が多くあと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
実績さえちゃんと出せればそれに応じた対価としての給与を出すと会社は言っている
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐに資格手当を...続きを読む(全140文字)
会社名 | 岡谷酸素株式会社 |
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フリガナ | オカヤサンソ |
設立日 | 1944年7月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 400人 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 野口行敏 |
本社所在地 | 〒394-0029 長野県岡谷市幸町6番6号 |
電話番号 | 0266-22-5531 |
URL | https://www.okayasanso.co.jp/ |
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