株式会社メタルワン
B職（総合職）
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- Q. 学生時代力を入れたこと目標を完遂した経験1、2、3
-
A.
アルバイト先の焼肉店でお客様満足度の向上に努めたこと
英語を喋れるようになったこと
生徒を志望校に合格させるための工夫をしたこと続きを読む(全66文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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メタルワンの新卒採用・就職・企業情報
株式会社メタルワンの社員・元社員による総合評価は3.7点です（口コミ回答数191件）。ESや本選考体験記は155件あります。基本情報のほか、株式会社メタルワンの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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B職（総合職）
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- Q. 最後までやり抜いた経験１(40字以内)
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A.
社交ダンス部で主導となってチームの成長に寄与し退部率を減らした経験続きを読む(全33文字)
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B職（総合職）
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- Q. あなた自身が最後までやり抜いた経験を3つ教えて下さい。 *最も力を入れたことについては 経験1に記載してください。（各全半角40字以内
-
A.
大学の研究プロジェクトでのAI開発
部活動での全国大会出場
インターンシップでのプロジェクト完遂続きを読む(全50文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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株式会社メタルワン
B職（総合職）
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- Q. あなた自身が最も力を入れたことについて、やり抜くに当たってどの様な困難があり、また、どの様に周囲を巻き込み、克服したかを教えてください。（全半角300字以内
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A.
ダブルディグリー留学である。自分のルーツの半分でもある中国について政治的側面から理解したかったため現地大学の学位取得を目標にした。授業では語学力以上に高度な専門知識を求められ、専攻外だった私にとって苦痛だった。そのため毎週の予習・復習を欠かさず行い、中国語や英語で...続きを読む(全237文字)
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B職（総合職）
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- Q. あなた自身が最後までやり抜いた経験を3つ教えてください。(各40字)
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A.
１、大学時代、所属するラクロス部で広報責任者として他大学との対抗戦を新たに創った経験
２、高校サッカー部での副将経験。コロナによる部員の対立。折衷案を見つけ目標達成。
３、イギリス短期留学経験。言語、人種の壁を痛感。サッカーを通じた人とのつながり。続きを読む(全126文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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株式会社メタルワン
B職（総合職）
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- Q. あなた自身が最も力を入れたことについて、やり抜くに当たってどの様な困難があり、また、どの様に周囲を巻き込み、克服したかを教えてください。（全半角300字以内）
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A.
○○部で出場した○○のコンペで監督を務めた。課題として、部員各々の演技に対する悩みが異なり、練習の効率性が落ちていた。が私は、「誰一人として欠けずに優勝したい」と考えヒアリングを実施した結果、部員が練習参加の意義を見失い、チームでの役割が不透明だと判明した。そこで...続きを読む(全377文字)
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S職（一般職）
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- Q. あなた自身が最後までやり抜いた経験を3つ教えて下さい。
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A.
経験1に記載してください。（各全半角40字以内）
約１０ヶ月間ワーキングホリデーでカナダに滞在し、レストランでアルバイトした経験
経験２
約２ヶ月間オーストラリアでインターンシップに参加した経験
経験３
副会長としてNPO法人団体でボ...続きを読む(全152文字)＼ 就活会議に登録すれば読み放題 ／続きを読む（無料）
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B職（総合職）
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- Q. あなた自身が最後までやり抜いた経験を3つ教えて下さい。
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A.
1 代表を務めた〇〇サークルにおいて店舗営業を行い、2日間で26万円の売上を達成
２ 主将を務めたバレーボール部において技術力と組織力の向上に尽力
３ 中学時代の厳しい部活動と勉強との両立を徹底的なスケジュール管理の継続により達成
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株式会社メタルワン
B職（総合職）
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- Q. ○目標を完遂した経験
-
A.
研究発表を主目的としたイギリスへの研修旅行
塾講師のアルバイトで担当生徒の最大30点UPに貢献したこと
父の仕事を手伝う中で、自分に任されたお客様対応をやり遂げたこと
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株式会社メタルワン
B職（総合職）
通過
- Q. あなた自身が最後までやり抜いた経験を3つ教えて下さい。 *最も力を入れたことについては 経験1に記載してください。（各全半角40字以内
-
A.
多様なメンバーと協働し、クライアント企業への提案コンテストで最優秀賞を受賞続きを読む(全37文字)
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メタルワンの インターン情報（ES・体験記）
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- インターン体験記
株式会社メタルワン
秋の１dayインターンシップ
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしているかをご回答ください。（400文字）
-
A.
私は3週間の海外での語学研修に挑戦した経験がある。その際現地の学生と共に大学の授業に参加したが、英語の拙さから周囲の学生とコミュニケーションが取れず交流に消極的になり、英語で行われる授業にもついていけず焦りを感じた。しかし短い期間だったため一瞬も無駄することはでき...続きを読む(全395文字)
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株式会社メタルワン
総合職ワークショップ
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしているかをご回答ください
-
A.
大学3年生から取り組んでいる研究活動の経験です。私は病に苦しむ祖母の影響から、創薬に繋がる研究を志し新規テーマに挑戦しました。しかし、当初の研究は手探り状態で、多くの論文に目を通すも実験系の確立には至りませんでした。課題は、自身の研究に活かせる情報を正確に取捨選択...続きを読む(全400文字)
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株式会社メタルワン
総合職
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしているかをご回答ください。（400文字）
-
A.
環境が変化した場面は高校から大学に入学した時です。その際に苦労したことは環境というものは自分自身でつくらなければならず、理想の自分に近づくための方法を見つけることです。しかし、私はこの困難を乗り越えるために自ら行動し、多様な人の話を聞くことで自分にできることを模索...続きを読む(全400文字)
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株式会社メタルワン
総合職
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしているかをご回答ください。
-
A.
大学2年次の○○の怪我を機に所属するサークルで試合に出場出来なくなった際、コーチとして指導することでチームを勝利に導いた経験だ。当時、裏方として行動した経験が浅かったことが原因で有効なアドバイスをできるようになることが自身の課題であった。そこで2点取り組んだ。1点...続きを読む(全397文字)
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総合職
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- Q. 新たなことを始めたときや環境の変化が起こった時に苦労したこと、また、それをどう乗り越えたか、また日常生活や学生生活の中でどう生かしているか(400字)
-
A.
新たなことを始めた経験は、商業施設内にある観葉植物販売店のアルバイトでの売上向上への取り組みだ。観葉植物を育てる事に抵抗があるお客様が多く、来店が購入に繋がらないという課題があった。課題解決には、お客様が観葉植物の情報を得やすい環境作りが必要だと考えた。そこで周囲...続きを読む(全396文字)
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総合職
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしているかをご回答ください。（400文字）
-
A.
学生団体の運営を始めたときに、サークルの役職の仕事や大学の授業が対面になったこと、自宅から大学が遠いこともあり両立することが大変で挫折を経験しました。しかし、私はこれらを両立するために、リストを作りやるべきことを見える化し、一日の内にすることをしっかり管理する、通...続きを読む(全347文字)
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総合職
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしていけるか（４００）
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A.
大学とデザイン専門学校の両立を実現した。1年間のフランス留学でアート・異文化に触れた経験や、大学の講義で表象を学んだことで、更に専門的に表現力やデザイン力を学びたいと考えた。そこで、両親を説得し、専門学校に通うことを決意した。留学を通じて得た感性を他者に伝えること...続きを読む(全386文字)
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B職
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしているかをご回答ください。 （400文字）
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A.
所属する○○部で、○○の大会で監督を務めた経験だ。総勢40人を率いる中で、1日の練習参加率が20％に留まり苦労した。参加率向上には各々が稽古に行きたいと思える環境づくりが不可欠だと考え、2点の施策を行った。1点目は、○○要素のある練習の考案だ。○○を学びながら仲を...続きを読む(全383文字)
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総合職
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしているかをご回答ください。（400文字）
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A.
私は部員約400人の○○部に所属しており、3年次から会計担当となりました。大所帯で一定の運営費が必要ですが、着任の際、部は約30万円の赤字を恒常的に抱えており、この解消に取り組みました。クラウドファンディングで活動への協力を募ったり、部費そのものを見直したりしまし...続きを読む(全400文字)
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総合職
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- Q. 新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に苦労したこと、また、それをどのように乗り越え、日常生活や学生生活の中で活かしているかをご回答ください。（400文字）
-
A.
携帯販売のアルバイトを始めた際、お客様に関心を持って話を聞いてもらえず苦労したが、質問を取り入れた接客を実践し乗り越えた。当時の問題点は、一方的な商品説明など、お客様を置き去りにする会話をしてしまい、彼らの関心を引けないことであった。そこで、お客様に質問をして会話...続きを読む(全400文字)
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メタルワンの みんなの就活速報
会員番号:1842901さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
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- 雰囲気
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- 質問内容
- 学生時代のエピソード
話をしっかりと聞いてくれる面接官ばかりだった
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会員番号:2195373さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
笑顔でハキハキと
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会員番号:1868084さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 連絡なし連絡なし
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- その他
とくになし
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会員番号:1941515さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 2人
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- 電話即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
和やか、人事ではなく、現場社員
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会員番号:1797571さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 2人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
一般的な質問事項でした
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会員番号:2019326さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 学生時代のエピソード
特になし。
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会員番号:2189691さん / 文系
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 電話即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
特になし。
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会員番号:2008200さん / 文系
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 連絡なし連絡なし
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- 質問内容
- 自己紹介(自己PR)
部屋が広かった
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会員番号:1859060さん / 文系
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
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熱意をとにかく
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会員番号:1889457さん / 文系
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
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- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
熱意です。
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
メタルワンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
4.5
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
4.5
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
4.2
- 退職理由
-
3.3
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メタルワンの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.8
- おすすめ度
-
3.3
メタルワンの 社員の口コミ・評判
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
持株会もなく、福利厚生が手厚くない分シンプルに給与すいじゅんが高いのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準以外これといって...続きを読む(全122文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
有給休暇を取得していようが問答無用で打ち合わせが入ってきて、出席が必要となる。それ自体は仕事の遅れにつながらず良いことと思う。
【気になること...続きを読む(全161文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
鉄鋼メーカーから蔑まれる環境。奉公力が身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質から抜け出せず、スピード感に欠ける。世の中の...続きを読む(全98文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
収益構造として基盤があり、最低限の収益見込みが立っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガバナンスに縛られすぎていつか潰れそう。続きを読む(全78文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
機会は与えられている。あとは自身が取り組むかどうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材教育が遅れている。また、課長はプレイングマネ...続きを読む(全105文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
給与が手厚い分福利厚生はないに等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
転居を伴う異動には数年間住宅補助も出るため、満足度は総じて高い...続きを読む(全83文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
年収は親会社に引っ張られ総じて高い。
入社10年目でほぼ確実に1000万円は超える。
基本給も課長級の下限は75万円ほどとなるため低くはない。続きを読む(全77文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
社員の学歴も低くなく、総じて優秀な人間が多い傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長負荷が高く、課長に上がりたくない若手が多いのは...続きを読む(全84文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年8月16日【良い点】
アシスタント職の方々は比較的働き方は柔軟。休みも調整することで取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性は男性同様ハー...続きを読む(全96文字)
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在籍時期：2008年頃
投稿日：2024年3月20日【良い点】
時代的に、良くも悪くも、プライベートと仕事の区分けが少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は仕事優先にせざるを得ない環境だった続きを読む(全79文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メタルワンの 学生の口コミ・評判
投稿日： 2024年07月03日
投稿日： 2024年07月03日
投稿日： 2024年07月03日
投稿日： 2024年07月03日
投稿日： 2024年07月03日
投稿日： 2024年07月03日
専門商社として、鉄鋼の使命を感じながら働けること。特にメタルワンは未来のリーダー育成を掲げており、会社として社員を若いうちから将来、経営層になれる人材にさ...続きを読む(全93文字)
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投稿日： 2024年07月03日
今は鉄鋼バブルなこともあり、業績も安定しているがMisi ほどの勢いがない。三菱商事の血を引くことから、かなりガバナンスには厳しく稟議も何度もあるそう。石...続きを読む(全141文字)
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投稿日： 2024年07月03日
人事の方が年収の高い企業しか受けてないとおっしゃっていたことからかなり自信があると思われる。女性も時短勤務しながら働くことができ、3時で上がっても定時まで...続きを読む(全92文字)
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投稿日： 2024年07月03日
商社にしては良いでしか無いと思う。しかし、まだ女性（子持ち）で海外駐在の方はいないとのこと。OGの方にきくと、やはり家庭と仕事のどちらかしか追えてないとい...続きを読む(全135文字)
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投稿日： 2024年07月03日
会社として、リーダーの育成を掲げていることから将来的に経営層を目指したい人に向いていると思った。若手のうちから大きな仕事を任せてもらいながら、将来的に上に...続きを読む(全97文字)
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メタルワンの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
メタルワンの 職種別年収
メタルワンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社メタルワン |
|---|---|
| フリガナ | メタルワン |
| 設立日 | 2003年1月 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 従業員数 | 966人 |
| 売上高 | 2兆3543億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北村京介 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 電話番号 | 03-6777-2000 |
| URL | https://www.mtlo.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131735
メタルワンの 業績データの推移
株式会社メタルワンの2024年3月期
- 売上高
- 2兆3543億6700万円
- 営業利益
- ----
| 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
（円）
|
9522億6700万 | 8648億3900万 | 1兆1118億 | 1兆1484億6300万 | 1兆592億1800万 |
|
純資産
（円）
|
3929億3100万 | 3961億1500万 |
----
|
4202億9100万 | 4348億9900万 |
|
売上高
（円）
|
2兆457億7400万 | 1兆6664億9200万 | 2兆78億 | 2兆3962億1300万 | 2兆3543億6700万 |
|
営業利益
（円）
|
237億6100万 | 94億 | 419億 |
----
|
----
|
|
経常利益
（円）
|
252億1500万 | 123億6100万 | 443億 | 561億700万 | 521億3600万 |
|
当期純利益
（円）
|
259億5300万 | 103億8300万 | 324億 | 452億2200万 | 386億700万 |
|
利益余剰金
（円）
|
----
|
----
|
2201億 |
----
|
----
|
|
売上伸び率
（％）
|
0.0 | - 18.54 | 20.48 | 19.35 | - 1.75 |
|
営業利益率
（％）
|
1.16 | 0.56 | 2.09 |
----
|
----
|
|
経常利益率
（％）
|
1.23 | 0.74 | 2.21 | 2.34 | 2.21 |
※参照元：NOKIZAL
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