トーヨー冨士工の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で学べスタイルなので、学べる環境はないに等しい。続きを読む(全46文字)

【良い点】
新卒にしては残業代で給料は多い。
残業は50時間までだが、超えた分請求することはできる。その分評価は下がるようになってる。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)

【良い点】
いろんなコネはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にそのコネ以外ないから、将来は暗い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
プライベートはほぼない。
寝るのに家に帰るくらいで、ほぼ仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な残業を減らすべき。
やることなく...続きを読む(全117文字)

【良い点】
退職する際、有給は全て消化させてもらえたのと、その際土日は休みになったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
通える距離を考えて欲しい...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上のきつさ。続きを読む(全29文字)

【良い点】
いろんな人と関われるのは結構楽しい。
話のネタは尽きないくらい面白いことが起こる。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業内容は見て覚え...続きを読む(全111文字)

【良い点】
現場社員はいい人が多い。本社の人は基本無関係。、
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が忙しかったりするのに、本社の行事に強制参加させ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
入社したころは人柄の良い経歴豊富な先輩社員が沢山いましたが、今は魅力を感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課制度があるが...続きを読む(全346文字)

【良い点】
若手の給与は良い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはいくら残業しても残業代は一切出ない。残業した出勤簿を提...続きを読む(全219文字)

【良い点】
産休、育休ともに取りやすい環境が覆いです。退職者は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休を100%取ることを義...続きを読む(全109文字)

【良い点】
部署によりますが、私のいた部署は若い社員が多く先輩方が優しく教えてくれました。
他部署の同期は年齢層高い部署で冷酷な感じで働きずらそうではあり...続きを読む(全159文字)

【良い点】
フレックスやリモートワークができるので、うまく周りを巻き込んだり、クライアントと良い関係性が作れれば、お子さんがいても働き続けることはできると...続きを読む(全261文字)

【良い点】
基本的に子供がいる方は子供を優先して退勤時間を工夫することもできる。多くの女性スタッフが活躍している姿を間近で見てきているし、働きやすいからこ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自分が所属していた店舗はかなり女性が多くわざわざ愛想を振りまく必要がないため、女性同士での会話などもしやすい雰囲気だったように感じます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
時短勤務や在宅勤務をすることもできましたし、勤務体制さまざまなバリエーションがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性社員は、子供ができたら、産休、育休みを取得して職場復帰することが多いように思う。子供が何歳までかは忘れてしまったが、時短で勤務することがで...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なので女性はなかなか働きにくいかもしれませんが、逆に女性は貴重なので男性から優しくしてもらえる可能性はあります。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休を取得している人は多々いる。女性活躍の為、誰でも女性を管理職にしている傾向アリ。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性も育休所得出...続きを読む(全94文字)

【良い点】
会長、役員のお世話がかりが出来たら給料も上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事できなくても、会長と役員に見つからない...続きを読む(全107文字)