四国電子計算センターの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全36件）

【気になること・改善したほうがいい点】
情報サービス産業で生き残っていくためには地方での業務だけでは生き残っていくのが難しいと感じた。また、社長のパワハラ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
四国では情報技術の会社が少なく例えば実家暮らしをしながら、そういった業務を行いたい場合選択する企業ではあるかと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給休暇については完全取得を目指していた。業務に問題がなければ土日祝での出勤もないので個人の時間は大切にできると思う。しかし、業務上のトラブル...続きを読む(全198文字)

【良い点】
月給については、香川県内の新卒初任給としては良い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社以前は支給されていたようだったが、入社...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有休休暇を取得することが義務付けられており、全社員が平等に有休を取得できる環境となっております。
また、7月〜8月には夏期休暇を3日取得するこ...続きを読む(全181文字)

この会社に将来性が無いことを悟り、ここ数年で社員が激減しています。また、雀の涙ほどの給料に加えて、ボーナスも出ていません。社長様に好かれれば、仕事ができる...続きを読む(全161文字)

仕事のやりがいは全くない。
ミスをするとすべてその人の責任。
成功すると上司の手柄。
日々パワハラのオンパレードで、
目立たないようにおとなしくしてい...続きを読む(全153文字)

社長「綾孝幸」、とにかくワンマン。
気に入らない社員を日々社長室に呼び出して説教、これが退職届をだすまで続く。
気に入った社員はすぐに昇進。
週2、3回...続きを読む(全201文字)

夏・冬のボーナス制度はなく、会社の利益に応じて変動する年度末賞与のみです。
しかし、年に1度の年度末賞与もここ数年出ていないそうです。
定期昇給も年に...続きを読む(全165文字)

管理職をやっているがワンマン社長の機嫌取りに疲れ果てた。
管理職と言っても何の権限もなく、権限は全て社長様である。
しかし、社長の指示通りに行って失敗...続きを読む(全213文字)

この会社、年配の人たちをどんどん退職させて、若い人たちばかりです。
社員数は、一時は200人以上いたらしいのですが、現在は100人を切っています。
定年...続きを読む(全207文字)

個人的な意見ですが、担当になった業務ごとで労働環境には大きな差がでるように思われます。人間関係は希薄で定例的な忘年会のような飲み会以外はほとんどありません...続きを読む(全171文字)

この会社、年度末成果報酬とか言って、夏と冬のボーナスがありません。成果が出れば年度末にボーナスを出すという仕組みです。
近年、利益が出ていないために、ボ...続きを読む(全345文字)

将来性はなく得られる技術はありません。出来る人間はこき使い、出来ない人間には何の救済もなくののしられるだけです。
出来るだけ早く転職をするべきです。香川...続きを読む(全171文字)

昇給については年1,000円だったが、勤続年数5年で5,000円上がった。税金の関係で、毎年手取りは減る一方。賞与についても0円のときが多く、評価に関して...続きを読む(全251文字)

技術、社会人の両面で教育が全くない。
40～50歳までに退職をする人が多いので、一生勤めるのは至難と思われる。
昇給は標準で年1回1千円上がるが、社長...続きを読む(全152文字)

会社での社員教育というものが全く無く、OJTという名のもと、仕事をしながらプログラミングなどを覚えていっています。スキルの低い人につけば、当然自分のスキル...続きを読む(全182文字)

平均年齢が若く、管理職のポジションが多く空いているので、若い皆さんはがんばってほしい、出世のチャンスはいくらでもある!と言われて入社しました。
現実は、...続きを読む(全174文字)

ワークライフバランスも何も、ボーナス無しのサービス残業横行で、非常に生活が苦しいです。
急な仕事が入ると都合も聞かずに強制残業、残業は前日までに申告が必...続きを読む(全204文字)

現在、N社を退職したKさんを営業で採用して、営業力の強化を図っている。
けれどそのうち社長と意見の違う部分が出てくるはずで、その時には知らぬ間に居なくな...続きを読む(全229文字)

業績と賞与の連動制度と言って、ボーナスが出ません。
残業してもサービス残業です。
本当に生活が厳しいです。
新卒の場合、大卒で給与20万円なので、結構...続きを読む(全238文字)

先日国会で法案が通った「定年65歳」までの延長制度、
この会社には数年前からあります。
しかし、40歳くらいまでに首を切られるので、使った社員はいませ...続きを読む(全232文字)

ここの会社、社長の目の届かないところでのサービス残業が凄いです。
xx市役所では、毎晩サービス残業を強いられていています。
恐らく現在の社内ではここが一...続きを読む(全226文字)

社長は超が付くワンマンで、自分の好き放題やっている。
出世するためには、社長に気に入られること、これだけで幹部社員になれる。
しかし、40歳前後になる...続きを読む(全200文字)

またまた夏のボーナスは出なかった。
社長を筆頭に少数の幹部は年俸制でボーナス込みの年収なのに、
平社員は月給制で、不景気を理由にボーナスはずっと0円で...続きを読む(全321文字)