イワキの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特殊な商材を扱っている分、競合が少なく一定のシェアをとれてリル店。
【気になること・改善したほうがいい点】
卸売自体の産業が衰退してきている現...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の残業が多い印象を受けます。
付き合い残業やただいるだけの残業もあり、効率的に仕事を終わらせて帰る人は少ないと...続きを読む(全178文字)

【良い点】
最近は女性が育児休暇をとりやすくなった。
年に４回は土日祝が基本的に休みの点はよかった。復帰後は16時に退社ができるので育児中の女性社員は働き...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄、気性の荒い顧客が多く心身共に参っていたというのもあるが、退職に至った決定打は他部署の上長からのハラスメント...続きを読む(全316文字)

【良い点】
労働改革が近年され、休日日数や就業時間が改善され自分の時間は割と確保できる。
就業時間が改善され一部部門以外は20時前には帰れる。
【気になる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社した時よりは有給が取りやすい状態になっている。
また仕事も自分のペースで行うことが出来るので良かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
非常綺麗に手入れされている敷地と社内。倉庫も大きく在庫量に圧倒される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育が薄いように感じました...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分が売り込み定番獲得や他社より切り替えられた分だけ売上が上がり、数字を作ることにやりがいを感じるようになります。また、お客さんとコミュニケー...続きを読む(全201文字)

【良い点】
日々改善案を出し合い将来を見据えた経営が少しずつですが、できてきていると思います。業界自体の将来を心配する声も多く何か行動を起こさなければ行け...続きを読む(全181文字)

【良い点】
昔と比べれば有給休暇などをとることが簡単にはなってきています。
むた女性の方は育児休暇などもしっかりとることが出来ます
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
家賃補助等社員の生活をサポートするような物は一切ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマダ電機で300円くらいかな？そんな微々...続きを読む(全139文字)

【良い点】
入社時に福利厚生が手厚いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は使い方がわからない、本社に問い合わせすると人事の男性の受け答...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない。実家暮らし一人暮らし関係なく住宅手当が一律で支給されるが、基本給が低すぎるので住宅手当がプラス...続きを読む(全92文字)

【良い点】
最近、eラーニングなど自己啓発の機会が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのかもしれないが、リモートワークがもっとやり...続きを読む(全86文字)

【良い点】
独身は借り上げ社宅に住むことができる。また、転勤など会社理由での異動の場合は原則社宅での補助が出る。続きを読む(全56文字)

【良い点】
現地営業は借り上げ社宅に住むことができ、安く済むことができる。一般的な東証プライム上場企業水準の福利厚生はある。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
神奈川の事業所では家賃補助などは手厚いが、栃木開発では差別のような格差を感じる。家賃補助はなく、条件的に寮に入らな...続きを読む(全114文字)

【良い点】
残業代が1分ごとに発生します。以前勤めていた他の会社では15分毎だったので、この点はとても嬉しかったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
住宅補助や寒冷地手当など福利厚生は充実している。しかし、地域によって特に私の住んでいる場所は手当が交通費のみぐらいでそこの差は無くしてほしい。...続きを読む(全87文字)

【良い点】
本社と同じ条件で受けれるのがよい点。研修制度もとても充実していると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は難しいと感じました続きを読む(全78文字)