山陽百貨店の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
退職を伝えると人手不足のため引き止め、中々人事まで話を通して貰えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で業務過多が年中続い...続きを読む(全125文字)

【良い点】
地域密着型なので顧客様が多くいらっしゃる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに挑戦はしない会社のためこれ以上の成長は望めな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ボーナスが3回出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ではないと言っているが、社員の中で優劣をつけると課長の評価が下がるため...続きを読む(全166文字)

【良い点】
残業がなかったことは良かった。が、その分残業代は出ないので収入は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマや、集客ノルマやが年...続きを読む(全213文字)

【良い点】
残業がないが、その分残業代も出ないため収入は少ない。シフト制なので、平日や休日に休みがあり、連勤も多くて4連勤とか。希望休も売り場によっては...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特になし。
意識の低い社員が多いので流されないようにしないと。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が入社してから全然上がらなかった...続きを読む(全183文字)

【良い点】
企業規模からすると実際の休日数（表向きは110日以上）はまあまああるほう。固定の休みではなく、交代制のため平日に用事があるときは職場で調整す...続きを読む(全184文字)

【良い点】
従業員カードを使用して、１０パーセントオフで買い物を楽しむことができます（化粧品は２０パーセントオフ）。さらに、化粧品や衣類など、年に何度か...続きを読む(全184文字)

仕事を通じて責任感が付き臨機応変に行動できるようになった。しかし、それ以外に得たスキルはない。研修などはほとんど行われず、行われた場合も何のためにしてい...続きを読む(全157文字)

お客様に商品をお勧めすると、百貨店ということもあり、きちんと話を聞いてくれる方もいました。年配の方が多いので、会話を楽しむことができれば仕事も楽しいかと...続きを読む(全150文字)

【良い点】
部署や拠点により多少の差はあるものの、私のまわりではジェンダーやセクシャリティによる不当な扱いは殆ど見かけない。マネジメントへの昇進について...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休、育休がしっかりしていました。男性もしっかり取れるようで、お休みする方も多かったですが問題ありませんでした続きを読む(全61文字)

【良い点】
優秀であれば女性男性関係なく登用されることが多かった印象。育休や産休の制度もありそれを利用している社員さんも多かった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性の管理職もおり、子供の体調不良での休みも取りやすい。運動会などの学校行事は必ず出席出来るようしていた。トイレに生理用品を無料で設置してい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
女性が大半を占めるため、育児休暇や短縮勤務などの制度が整っていて、定年まで続けやすい環境である。年齢によって配属される部署がかわっていく続きを読む(全74文字)

【良い点】
男女構わず、誰でも働いていける会社です。ただ、店舗では主に力仕事が多いので、女性にはちょっと不利な場も多々あります。
【気になること・改善し...続きを読む(全93文字)

【良い点】
男女関係なくやりたいことには挑戦させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、女性だからという配慮はない。
重い荷物や...続きを読む(全101文字)

【良い点】
産休、育休を取得されている方はたくさんいたので制度は整っていると思いました。在籍中には女性管理職向けの研修を行なっていましたが全員にあるわけ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
店長が女性、教育担当にも女性とわりかし女性の活躍範囲は広い思われる。
他のスーバーは男中心だったことを考えると女性の活躍範囲は広く大きい。
...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多い。特に飲料などは箱売りが多いこともあり夏場などは入れ替えがとても大変。力と体力はある程度必要になると思う。続きを読む(全79文字)