この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多く在籍しているため
女性でも働きやすい環境ではあると思う。
なかにはプライベートでも個人的に
交流があるような人達もいる。
【気に...続きを読む(全186文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ケーブルテクニカの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケーブルテクニカ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にケーブルテクニカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ケーブルテクニカの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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メーカー(機械・プラント)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休は女性は100%の取得率があり、最近は男性も取得する人が増えている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない会社だ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
男性女性関係なく協力して働くことができれば大切にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり馴染めないと孤立してしまう人もちら...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
最近は、育休などを取得する男性が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの女性の採用数が少ない。同僚も女性は少ない。昇進も...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時短勤務や、育休明けから復帰してる人などもそこそこいた。
あまり力仕事などは多くないため、女性でもおそらく問題は無い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ジェンダーに関係なく配属され、公平な評価制度の下で安心して業務を行うことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の割合としては...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司の考え方にもよるだろうが、有休は非常に取りにくいと感じた。明らかに熱があって（退社後測ったら38.7度）...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ: 子供のための時短勤務、時間給は取りやすそうな印象です。 管理職は男性の方が多いですが、女性管理職もいます。役職はつきやすい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
フレックスや在宅など、多様な働き方があり、子育ても、仕事も両立しやすいようにおもう。大抵の女性が産休から復帰して、そのまま同じポジションで仕事...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
私の世代には女性がかなり少なく男社会な環境下である。世代が若くなるにつれて仕事に対して性別は関係なく就業する傾向があるので後輩世代には期待した...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性だけには無理をさせない。いいかっこする
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が苦しんでいるのを横目に見て平気ならばいい環境かも...続きを読む(全81文字)
ケーブルテクニカの 会社情報
| 会社名 | ケーブルテクニカ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケーブルテクニカ |
| 設立日 | 1985年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 302人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 黒田貴之 |
| 本社所在地 | 〒428-0416 静岡県榛原郡川根本町田代620番地 |
| 電話番号 | 0547-59-3141 |
| URL | http://www.cable-technica.com/ |
NOKIZAL ID: 1176963
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