ＴＪＭデザインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
有休について　上司によって言いにくい、言いやすいはあると思うが、休みたい時はきちんと申請すれば問題なく休める。
プライベートについて　会社とプ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
常に新しい商品を開発して、世の中に出していく社風なので、それに伴って仕事をする機会に恵まれれば、自分の力を付けることが出来る。また、開発部門は...続きを読む(全196文字)

【良い点】
責任感が強くて優秀な社員が上司に多い。社長の意思が会社の隅々にまで行き渡っているから、なあなあとか適当で上に上がれる会社ではないと思う。
【気...続きを読む(全147文字)

【良い点】
製品開発に関し、やると決めた案件に対しては、結果が出るまではしっかりと費用を出してくれるので進めやすい。結果については厳しく問われるので緊張感...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一般的な企業と同等の内容だった。有休も取りやすく感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でも通勤が必須の状況だったと聞いた。...続きを読む(全108文字)

【良い点】
やる気がありスキルを伸ばす努力を自分から出来る人には特に問題はないと思う。ただマネージャーによっては視野が狭く肩にはめようとする人もおり、その...続きを読む(全162文字)

【良い点】
結果を出せば評価をされる環境もある。(当然部署により差はあると想像)
また突出した結果をだせば2階級上がったりと抜擢も目にしたことがある。
【...続きを読む(全171文字)

【良い点】
有給はもちろんのこと社内で年1回健康診断が行われます。
年1回上司との面談で不平不満や思ったことも言えます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
私の部署は有給が取りやすくて、仕事を前倒ししてお休みを取りやすくして取ってる方もいました。
無理せず働けると思います。

上司も優しくて、話し...続きを読む(全254文字)

【良い点】
その人の性格にも寄りますが、黙々と仕事をするのが好きな人や細かい作業が好きな方にむいています。


笑い声が聞こえてくる楽しい職場です。続きを読む(全74文字)

【良い点】
育児休暇制度はあり、有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はなかなかいない。ただし男尊ではなく長く働く女性が少...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性は事務所で仕事しているので分からないが汚れたり、残業が多いとか聞いたことないので普通だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
わか...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、産休育休明けの女性社員が時短勤務をしているはずなのに、その穴を埋めるために昼休みに仕事をしたり、残業しており...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性のいる部署も多いが、殆どは事務員。良い意味で男性に向いている業務と女性に向いている業務を分けている為、そういう意味では働きやすい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性が多い職場なので上に上がりたい人は努力次第でどんどん上がれると思う。実際ママさん店長もいました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休からほとんどの人が復帰している。時短やフルリモートを活用して働いている。場所によっては保育園もあるので（必ず入れるわけではなさそうですが）...続きを読む(全192文字)

【良い点】
育休を取りたい人は取っている。男性社内と違って残業業務などはあまりない。割と言いたい事も言わせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の入社は事務員の募集しかなく、働きやすいとは言えないと思う。給与面でも安心して生活出来る、レペルではないとおもう。続きを読む(全79文字)

【良い点】
そもそも女性が少ない。役職がなければ比較的働きやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者は一握りだが、かなり優秀だと思う。...続きを読む(全108文字)

【良い点】
基本は一般事務職で簡単な仕事なため、キャリアアップを望まずに、ほぼ残業もないため腰かけでいたい方には適しているかと思います。
【気になること・...続きを読む(全177文字)