アウティングスペースの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年一で本社がある大阪の高級なホテルにて総会を開催するが、社員(契約含む)は家族も無料で宿泊、参加することができた。
総会といっても堅苦しい雰囲...続きを読む(全227文字)

【良い点】
社内に教育担当の人間がいるため、研修内容や制度については安心できるところがあった。当時教えてもらった内容は、企業が変わっても活かせるスキルだっ...続きを読む(全260文字)

【良い点】
評価制度は各スタッフに対して、個人売りなどの実績が反映されるようになっており平等に評価はしてくれてる印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性店長も活躍しており、男女の差は全く感じられなかった。社員も女性が多く働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
直属の上司が人格者だったので、退職相談はしやすかった。相談後も冷静に対応してもらい
スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
キャンプ好きのお客様はお話が好きな方が多いので、自身もキャンプが好きなら会話が弾みやすい。テントは高単価商材なので、販売できるとモチベーション...続きを読む(全171文字)

【良い点】
給与が少ない分、年間休日は多かった。休みもしっかり取らないとシフト作成ができないシステムだった為、プライベートは充実できた。
【気になること・...続きを読む(全151文字)

【良い点】
パートも賞与がでる。
すずめの涙程ですが。続きを読む(全27文字)

【良い点】
自由な社風で得意分野がある人は、自分らしさを出せる続きを読む(全31文字)

【良い点】
上に上がりたい、社員を目指したいとゆう方はやる気をアピールすれば道があると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧続きを読む(全73文字)

【良い点】
ちゃんと評価されれば出世できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスになると、休みが休みじゃないようなイメー...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ホームセンターという性質上、あらゆる知識が求められる。よく言えばやりがいがある、悪く言えば覚えなければならないこと、やらなければならないことが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店長以上になれればようやく年収が目に見えて上がる。業績連動も含めればボーナスは3回貰えるくらい。
ただ、あくまで出世への評価は店舗の店長やエリ...続きを読む(全964文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の早出、残業比率が異様に高い。棚卸し時は徹夜もあるが給与が低い。朝の荷卸しの負荷も社員に集中していて体力的にも...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長の上のブロック長になると途端に激務になる。ブロック長としての仕事をしながら人員不足の場合は店舗にもヘルプに行か...続きを読む(全113文字)

【良い点】
個人の裁量で動く部分が大きい点は魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りは激しい。ビジネス書に書いてあることをそのまま実践し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
基本的に人間関係は良好であった。
管理職の方々も優しい人が多く、どうすれば職場が良くなるかを真剣に
考えておられた。
俗人化の問題には頭を悩ま...続きを読む(全204文字)

【良い点】
飲み会のようなものが好きな人は気前よく連れて行ってくれる上司が多いとは感じます。お酒が飲めないと特に男性はつらいかもしれません。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
とても仲がいいので、全く会わない人もいると思いますが、多くの方は楽しいと感じてもらえる職場だったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店舗によってかなり違うと思いますが、私が働いていた店舗ではみんな仲が良く新しく入った子もすぐ打ち解けられるような環境でした。続きを読む(全68文字)