エランのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

企業比較をする上で業務内容や職種を見て決めるのではなく、株式の見方や福利厚生、離職率の高さや女性管理職の割合などどの項目をどのくらい重視して見ていけば良いのかわからなかったため、良い学びにつながった。ここで企業比較のやり方が分かったため、より自分に合う企業を見つけやすくなったと感じた。

インターンシップ全体としては話を伺うことが非常に多く、他社のインターンシップとは異なることが多くありましたが、選考に進む前に業界研究も企業研究も十分に進めることができました。座談会でも、現場で働かれている社員の方から直接話しを伺うことができるので、選考に進む上でも非常にためになりました。

恐らくこれが初めてのグループディスカッションであったため、やり方や進め方がよくわからず、時間が足りなくなってしまい、考えがまとまらないまま発表することになってしまい、分かりにくい発表になってしまった。そのため、フィードバックでもまとまり方に関するアドバイスを頂き、次に活かしたいと思った。

座談会の時間が想像以上に長かったため、質問内容などをしっかりと考えることに苦戦した程度です。また、ヘルスケアの商材を扱う業界自体を今まで見たことがなかったため、理解を深めることに多少苦労しましたが、採用担当者の方々がとても丁寧に説明してくださるため問題なかったです。

質疑応答の際にはわかりやすく丁寧に答えてくださったり、グループディスカッションのフィードバックの際も良い点や今後身につけていかなくてはならないところも教えていただき、話しやすい方々だった。

仕事の中でのやりがいと株式会社エランの魅力を十分にお聞きすることができました。私は逆オファー型イベント経由という少し特殊な形でインターンシップに参加しましたが、参加するきっかけとなった「人が株式会社エランの魅力である」という点について、納得がいく時間でした。