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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職することを上司に伝えた際に引き止めにあい、結局最初に退職の旨を伝えてから実際に退職するまで5か月ほどかかりました。
すぐに自分の業務を引...続きを読む(全282文字)
- この投稿でわかること
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株式会社高知ヤマザキ
社員・元社員による株式会社高知ヤマザキの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高知ヤマザキで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職することを上司に伝えた際に引き止めにあい、結局最初に退職の旨を伝えてから実際に退職するまで5か月ほどかかりました。
すぐに自分の業務を引...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
年収にかんしてとくによかった点はありません。地方の工場なので基本的に給料も年収も低く、かなり低収入での労働人生になるでしょう。
長く働いても...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
お弁当や余った具材が無料だったり格安でもらえたりする。定期的にデザートの差し入れ?もある。残業代はちゃんと出る。パートさんに好かれれば割とや...続きを読む(全535文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ケーキ屋でアルバイトをしていました。接客や製造補助を通して、お客様に喜んでいただける仕事にやりがいを感じていまし...続きを読む(全417文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造職に興味があれば良いが、無いのであれば職人気質なので社会人として役立つスキルはほぼ身につかない。専門知識は身...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が属していた課では、始業前に1時間ほどの準備作業が必要で、それが実質的に常態化しており、サービス残業のような状...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来が見えない
人を道具のように扱い、離職率もかなりのもの。いくらでも代用がきくと言わんばかり...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
新人が育たつ、軒並み辞めていった。
慢性的な人手不足で個人の負担がかなり大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の根本的な...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
食品ロスのためなのか業務後の社員販売がタイパ悪い 規模によるが社員数が少ないからか1店舗に社員が自分だけなので負...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
現職で経験を積む中で、限定的な商品ではなく、より多くの商品を通して一人でも多くの方の「健康寿命延伸」「予防医療」「介護負担軽減」等の社会課題...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
強烈な新人イビリ。いじめと言っても過言ではありません。
退職したというより、これ以上酷い...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業はあまり発生しないが、早朝勤務がかなり多く体力的にしんどかった。
中途入社の社員と新入社員が入社しても人間...続きを読む(全331文字)
| 会社名 | 株式会社高知ヤマザキ |
|---|---|
| フリガナ | コウチヤマザキ |
| 設立日 | 1964年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 246人 |
| 売上高 | 60億4952万5000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 吉井幸夫 |
| 本社所在地 | 〒781-5103 高知県高知市大津乙1750番地 |
| 電話番号 | 088-866-5566 |
| URL | http://www.kouchiyamazaki.co.jp/ |
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