回答者：
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【良い点】
入社方法によりますが同業他社よりはいくらかもらえているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給について年功序列感が否めないこ...続きを読む(全158文字)
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国分フレッシュ・フードトランスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）
国分フレッシュ・フードトランス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は450〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国分フレッシュ・フードトランス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に国分フレッシュ・フードトランス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
国分フレッシュ・フードトランスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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国分フレッシュ・フードトランスの 職種別年収
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国分フレッシュ・フードトランスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
残業は少ない。
というか、残業代を支払いたくないから、帰れという風潮。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に。家族経営の悪さが出て...続きを読む(全184文字)
【良い点】
当然のこと社員、非正規（パート、派遣）との区別はしっかりとあった。もちろん仕事内容やその幅、責任なども異なる部分ではあるし大手だから仕方ないと...続きを読む(全204文字)
在籍時期：2009年頃
投稿日：2017年1月31日【良い点】
チーム全体で物件を売り切るなどが出来れば、時期をずらした長期休暇などもありました。休日出勤はないため、休みの日はしっかり休むことはできます。
...続きを読む(全184文字)
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年2月7日【気になること・改善したほうがいい点】
・12月に次年度の受託が無くなることが判明したが、異動先がなかなか見つからず、今後の見通しがはっきりしない時期が続...続きを読む(全81文字)
【良い点】
いろいろがむしゃらにやれるところ。チャレンジ精神は歓迎される傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
売るものが年々なくなっていく...続きを読む(全87文字)
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国分フレッシュ・フードトランスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に挙げた通り、一部の社員に業務が偏るため自分のキャリアアップのための時間は作ることが難しい。
特に営業職を辞め...続きを読む(全159文字)
回答者：
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【良い点】
大手量販店やCVSなどで自分が導入した商品や作成した棚割りなどが身近に確認できるため自分の仕事が目に見えるという点ではやりがいを感じる。
ま...続きを読む(全269文字)
回答者：
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【良い点】
一度根を上げたり、休職などをすればそのあとは厳しい仕事が一切回ってこない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張り続ける社員が搾取...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【良い点】
様々な研修の実施や資格取得の補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はあるものの、転勤や新入社員の入れる社員寮を退去し...続きを読む(全104文字)
回答者：
国分のグループ会社として冷凍食品の卸売を行っているため、広く大きな仕事に携わることができる点。続きを読む(全47文字)
- この投稿でわかること
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0
回答者：
グループ会社のため既に全国に発展している企業であり、将来性も高いと思う。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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回答者：
寮・社宅制度、財形貯蓄、クラブ活動、ベネフィットワン加入などの福利厚生がある。続きを読む(全39文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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回答者：
世代別のミーティングがあったり、経営層の人と話すことができる機会が設けられているそうだ。続きを読む(全44文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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回答者：
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【良い点】
フレックス制度や営業の直行直帰は認められています。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間365日商品を納品していることもあり、休...続きを読む(全149文字)
商社・卸(専門商社（食料品）)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
年収は同業と比べたら休みも多い割に安定して多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方は高卒、大卒で分かれており、同じ仕事だ...続きを読む(全93文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場企業でもあるためちゃんとしたステージ級から賞与も年2回支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
立地によって頑張っても評価され...続きを読む(全141文字)
回答者：
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【良い点】
ここ最近は毎年ベースアップを行い、定期賞与以外に寸志を出してくれる時がある
【気になること・改善したほうがいい点】
気持ちは嬉しいが業績が厳...続きを読む(全103文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人行動の仕事なので基本的に、外に出ていれば文句言われないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
体調が悪くても休みは少ないし、全く休...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回、夏、冬に決まった金額が支給されるのでその辺はとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は正直安い...続きを読む(全96文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ドトールコーヒーショップで働いていて感じる一番の良さは、「現場がとても実践的で、接客と仕事の基礎がしっかり身につくこと」です。まず、業務内容...続きを読む(全631文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度がないので、営業に対するモチベーションの維持、向上が難しい。
賞与も月給も比較的低い。続きを読む(全72文字)
回答者：
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【良い点】
当時は忙しく残業の日が多かった。
その分は給与にしっかり反映されていた。同年代に比べて高いと思いました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業なしの企業としては収入がよく、家賃手当もあるため手元にお金は多く残る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の制定により優秀...続きを読む(全150文字)
回答者：
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【良い点】
毎年少しずつ昇給があるため、長く勤めたい方には働きやすいと思います。
また基本給と職務給が分けられているため、ボーナス○ヶ月分と書かれていて...続きを読む(全244文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
国分フレッシュ・フードトランスの 会社情報
| 会社名 | 国分フレッシュ・フードトランス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コクブフレッシュフードトランス |
| 設立日 | 2015年2月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 299人 |
| 売上高 | 905億4500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山崎佳介 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目2番6号 |
| 電話番号 | 03-3276-6767 |
| URL | https://www.kokubu.co.jp/fc/ |
国分フレッシュ・フードトランスは2015年2月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は299人で、売上高は905億4500万円になります。
NOKIZAL ID: 1705608
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