この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界自体は参入会社が少ないので有利かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ賞与の面談では、「あなたの言うことは一切信用して...続きを読む(全319文字)
株式会社安田精機ホールディングス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
業界自体は参入会社が少ないので有利かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ賞与の面談では、「あなたの言うことは一切信用して...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
少数精鋭な構成であるため部内の会議や承認工程などは少なく、自分の思い描いた設計が形となって商品が生み出されていく。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
最初の1ヶ月から2ヶ月においては、試験機を制作する過程で、新たな発見なやり方を経験して、知識の幅が広がった。先輩社員の力量は確かに高く、吸収で...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営者に意見する人、意見した人が不自然に静かに去っていくこと。その反面、告げ口する人は重用される。結果、先に告げ口...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
社内規定が文章化された。一般的な福利厚生はあり、小規模ながら定期的にイベントは開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内規定を...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
管理職としてきちんとしようとしているところは良いところでした。別の人が対応しきれなかった案件にも、最後の砦として無理してでも何とか対応している...続きを読む(全290文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分一人で対応していた業務なのに、自分から話を聞くこともなく、どこから入ったか分からない情報により評価を下げられ給...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
BBQなど楽しい行事がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
『中小企業だから自由に仕事できる』と聞いて入社したが、実状とそぐわない。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
評価制度の完成度は高くないが、作り始めているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があまりできなくなり収入が下がった。残業代の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代は満額支給されます。無断での残業などは無く、裁量労働制などもありません。
賞与も業績に応じて、年二回は支給されます。賞与支給の際、いくら...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産業界の品質保証に係るセクションが顧客の事がよくあり、自分の携わる装置がそれを支えていると感じられることがよくありました。その分もし何か問題や...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
時間外手当は全支給。「食べていくのに必要な収入」と「業務量に対する収入」の観点で見れば悪くはない給与。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
マネージメントが隅々まで行き届いているわけではないので、良い意味で考えれば自分の裁量で仕事を進めることができると思います。非常にニッチな業界で...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業をを減らすよう方針が変わり、残業時間は減っている。月に20時間以内程度。ただし部署によっては格差あり。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
業界自体は利率を高めに設定し易く、安定し易い。
海外の市場開拓が順調で、しばらくは成長すると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社安田精機ホールディングス |
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フリガナ | ヤスダセイキホールディングス |
設立日 | 1955年7月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 56人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 安田淑子 |
本社所在地 | 〒651-1412 兵庫県西宮市山口町下山口121番1号 |
電話番号 | 078-907-1511 |
URL | https://yasuda-seiki.co.jp/ |
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