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株式会社プレイド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プレイドの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

プレイドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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プレイドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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プレイドの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社プレイドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別によって何か制限がかかっていることを見たことがない。産休・育休も当然のように取得できるし、子供の看護による休暇取得や、中抜けなども普通に...続きを読む(全223文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プレイドの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は業界の中では高いほうだと思われる。外資系企業と比較するとそうでもないかもしれないが、日本企業の中では高い水準である。続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プレイドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはよい。有給休暇の取得はslack等で関係者に通知をし、カレンダーに登録しておくだけで取得できる。取得できなかったことは...続きを読む(全187文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    プレイドを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年4月29日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多く、休みも少ない。
    ...
    続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年3月5日
    回答者:

    【良い点】
    正社員は、時短勤務、有給休暇は、取りやすい。
    派遣社員は、在宅勤務もない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お休みの希望は、ほぼ通る。...
    続きを読む(全213文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年7月2日
    回答者:

    【良い点】
    部署によっては専門知識を身につけることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ミスに対してものすごく過剰に感じることがある。最終的...
    続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2023年5月11日
    回答者:

    【良い点】
    教育のファンドは積んでいる。結構自由に使えている。もちろん必要性の説得は必要。自己研鑽ができる。社会人でMBA取ろうとしている人もいるので意識...
    続きを読む(全208文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年8月6日
    回答者:

    【良い点】
    未経験でも自分で学ぶ姿勢を見せれば1から希望の業務に携われる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与制度が変わり元々低い設定の給与が更に...
    続きを読む(全120文字)

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    プレイドの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社プレイド
    フリガナ プレイド
    設立日 2011年10月
    資本金 30億9116万円
    従業員数 531人
    売上高 133億9600万円
    決算月 9月
    代表者 倉橋 健太
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号GINZASIX10階
    平均年齢 35.1歳
    平均給与 955万円
    電話番号 050-54348563
    URL https://plaid.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1666372

    プレイドの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。