ＤＣＭの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特に不満もなく働いていました。給料の少なさだけは気になりましたが、忙しい店舗なら時給も高くなるので、仕事の量が多ければ収入も多くなるという当...続きを読む(全498文字)

【良い点】
サービス残業に関しては近年厳しくなり、管理職以外の人は定時帰りする人が多い印象です。人件費を考慮した評価がなされているため、店舗管理者からも...続きを読む(全481文字)

【良い点】
指示通りにこなす
本部指示をこないして売上がいかなければ本部のせいというスタンスなので気が楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
資格所得にたいして支援する制度も整えられているので何か取りたい資格があればチャレンジ出来る環境
社内での資格取得に向けた勉強会が開かれる事も...続きを読む(全92文字)

【良い点】
休暇制度もきちんと設けられているので困った時に気軽に相談出来る体制が整えられている
女性独特の悩みに対しても制度があり、労働組合もあるのでも...続きを読む(全170文字)

【良い点】
会社の対応はスムーズで勤怠関係の専用部署があるので退職に際して何かしないといけない時は上司と話にくくてもそちらで対応してもらえた。
転職する...続きを読む(全193文字)

【良い点】
人と接する仕事が好きな人にはもってこいな会社だと思います
希望すればいろんな県で働けるのも大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全95文字)

【良い点】
毎日休みなく沢山のお客様が来店し沢山のお客様に接する事ができ色々な経験を積む事ができる。接客業の基礎を学ぶ事ができる
多くのお客様は何かしら...続きを読む(全580文字)

【良い点】
シフト制ですが、パートの従業員は休みになる曜日/勤務する曜日が決まっていて、基本的に毎週決まったシフトになっていました。正社員の方も何名かは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
店舗によって大きく違うとは思いますが、パートとして働くには休日などの融通がききやすく、働きやすかったと思います。
また、有給の申請などもわか...続きを読む(全398文字)

【良い点】
ヨークベニマルの社員・管理職の魅力は、売場づくりや人材育成など裁量が大きく、地域に根ざした仕事ができる点です。成果が目に見えやすくやりがいも...続きを読む(全199文字)

【良い点】
話しかけやすい方だと思う
店舗に巡回をよくしていて、意見を聞いてまわってた
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもあることだが、意見...続きを読む(全82文字)

【良い点】
口のうまさでのし上がったり、勢いのある方は強い。コミュニケーションでの一点突破ができる点で営業と酷似。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)

【良い点】
売場が現場主義もあり、店独特の色を出すことも可能となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると業務、責任が重すぎる印象があり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
若手の悩みを聞いてくださる社員の方もいたり、温厚な方が多い。上司も、話をしっかり聞いてくれたり、意見を取り入れてくれる方が多いと感じた。また...続きを読む(全114文字)

【良い点】
試験に合格して管理職任用されれば誰でも管理職になれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上述の弊害。(勉強だけできて気が利かない人...続きを読む(全145文字)

【良い点】
営業後に大きめの地震があった日は上司から安否の電話が来たことがありました。
また、社員のいざこざなどもしっかり対応してくれる印象です。続きを読む(全73文字)

【良い点】
少ないが認定給が貰えるのがいい。
次長になれば夏と冬で賞与がもらえます。
ちゃんと仕事をすれば「管理職になりませんか？」と勧められるのでやり...続きを読む(全222文字)

【良い点】
管理職になると本社に行くことになり基本赤日は休めるので結婚して子供ができるといいかも知れません。ただその分、責任も増えてきますが給料を上げた...続きを読む(全179文字)

【良い点】
協力的で誠実な社員が多い点が魅力だと感じました。忙しい環境でも周囲を気遣い、困っている人がいれば自然にサポートが入る風土があります。年齢や役...続きを読む(全164文字)