串カツ田中のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
「田中らしさ」を重視されることが多く長い社員はそういうものを持っていることが多いです。上司によっては大きく変わりコミュニティの中でも結構気質...続きを読む(全115文字)

【良い点】
求められてる評価を達成さえしていれば特に最初の方はガンガン給料が上がっていきます。
また、スタッフの新陳代謝が激しい、あるいは新しい業態が増...続きを読む(全244文字)

【良い点】
「自分」の実力さえあれば休みも有給も完全に消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しではありますが、「自分」の実...続きを読む(全124文字)

【良い点】
飲食店らしい面白さはあります。店長としての裁量はあるので、会社の大枠の取組や方向性から外れなければ独自の取組も行えるためやりがいも感じられる...続きを読む(全192文字)

【良い点】
お客様との接点が持ちやすい環境ではあるため直接的にお褒めの言葉をいただいたり上司もしっかりと数値や動きを見てくれているので褒めて自分の頑張り...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員旅行や運動会など社内イベントにも力を入れていて他のエリアとの交流も取ることができる。そのためコミュニティが広くなり仕事でもやりやすい環境...続きを読む(全83文字)

【良い点】
明確に評価のポイントが決まっていて売り上げにつながる内容なので力を入れるべき方向がしっかり示されている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
エリアとして全体的に協力的な部分もあるので店舗だけでなく他店舗との連携も取りやすい。そのためエリアの中で協力を煽って自身の休み回しなど体制を...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを社員の主観で全て決められる。希望を出すなどほぼ意味がありません月の1/3も入ることが出来ません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ワイワイガヤガヤやれる人なら向いているかも。頭を使わなくても気にならない人がやるべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
何も面白くない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
本社の方が来て基本的なマナーや接客についての研修があった。ワインの開け方や料理の出し方をおしえてもらえた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
新入社員は先輩社員のいる現場に必ず配属される。その後別の現場は異動になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてきたところで異動となる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
最初の段階では基本的な知識、業務を担当させて頂きました。きちんとマニュアルも用意していただいており、当初経理の経験が浅かった私でも段々と業務...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしています。定期的に教育の時間があるので、日々スキルアップできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
教育サイトでの教育を行い、また新サービスが出たらそのサイトで共有し全スタッフが認識できるので教育面では素晴らしいと思う
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)

【良い点】
スキル面についても、通常の会社と比べても得られる知識経験についても、かなり少ないことは覚悟が必要です
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)

【良い点】
どこの店舗もアルバイトの数が多いので、コミュニケーションスキルは向上すると思う。というか、向上させないとやってられない。研修も入ってみると月...続きを読む(全129文字)

【良い点】
大会や資格などキャリアアップのチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に追われて、休日の自己研鑽まで手が届かないことも多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップやキャリア開発に関しては定期的に上長面談が行われたり、公募の形で現場職から本社職への募集が行われるので上長の推薦等関係なく、自ら...続きを読む(全142文字)

【良い点】
居酒屋なので、コミュニケーション能力や、判断能力、声の大きさは身につきます。特に安くて狭い店なのでとてもうるさいので、ずっと仕事中忙しい日は...続きを読む(全242文字)