ＷＥＡＶＡのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
時短社員が多い印象。
だからといって待遇などが悪くなる印象も無し。
産休や育休等も取得しやすい空気感で、既婚者のスタッフも多数。
今はどうか分...続きを読む(全181文字)

【良い点】
手を挙げた人から評価に繋がりやすい。
社内の評価基準にのっとり結果を出せばある程度の地位はもらえる。
何より自社製品が売りやすいのと、他ではあ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
休日はかなり充実していると思います。
休日出勤等もほぼ無く、お客様都合で出る場合もシフトを可能な限り変更してくれます。
人数も多くスタッフ全員...続きを読む(全203文字)

【良い点】
国内でのブランド認知度が非常に高いです。海外でも色々な新興ブランドとのコラボで認知度を広げようとしています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
結婚して小さいお子さんがいたり、家のことや体調不良になったりしても休みが取りやすく、子供がいても働きやすい職場です。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

【良い点】
業務については、上司や先輩がきちんと教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は外部研修とかスキルアップするものはなく、自分...続きを読む(全86文字)

【良い点】
新卒の研修制度はしっかりとカリキュラムが組んであり、人事制度もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修後のOJTは先輩...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用をしていないこともあり、中途採用のみなのでみんな即戦力として入社するためストア以外の研修はあまりない。その...続きを読む(全107文字)

【良い点】
課によっては成長の見込みがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
課によっては全く成長できません。
雑務を押し付け下は成長で...続きを読む(全106文字)

【良い点】
中途入社して1年目のときは研修が3日間あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の日時は固定なので早く入社した人はすでにわかって...続きを読む(全217文字)

【良い点】
職種によって異なるが、WEB系の職種は研修が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の職種は基本自分で、努力し、身につけていく...続きを読む(全84文字)

【良い点】
教育体制は、初めにマニュアルをもらいそれに沿って、実践していく形です。上司によって変わると思いますが、親身になって教えてくれたと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
販売員ですからスキルは現場で磨くしかないです。会社としてはロープレ大会みたいなことをしていました。それも相当のスキルがないと参加できません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
会社でスキルアップ向上の為、zoom会議や動画の共有があり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ズーム内で発言したくない人も...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本販売からのキャリアアップはない。
あるとしたらコネになる。正当な頑張りや売り上げが評価されるわけではない。続きを読む(全75文字)