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サービス業なので当然ではあるのだが、土日は休みにくい。また、年間休日も108日と少ない。ただし、説明会において、希望休は取りやすくなっているとのこと。続きを読む(全75文字)
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株式会社松富士食品
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社松富士食品のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社松富士食品で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
サービス業なので当然ではあるのだが、土日は休みにくい。また、年間休日も108日と少ない。ただし、説明会において、希望休は取りやすくなっているとのこと。続きを読む(全75文字)
年間休日が現在111日で、あまり多くないことを公言している。だが、それは成長中の企業であり従業員の給料を優先したうえで休日日数が減ってしまったという背景が...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートとのバランスはかなりとりやすい方だと思います。
急なシフト変更も対応して頂いたりとかなりよかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ホワイト企業。残業はしなくてよい。出勤時間よりも早く来てはいけない。遅刻がデフォルトなので、シフト時間は守る必要がない。
【気になること・改...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
休日数が同じ業界でも多いので個人の休みの希望も通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長やその上の人は休みの日でも仕事をして...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
プライベートとの両立は難しい方だと思うがきっちり時間を管理できる方であればオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化が取り...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いていた場所は店長が優しい人だったので長いことシフトに入れないことがあっても問題はなかったが他の店舗はわからない。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
シフト制で、固定ではなかった。そのため、前もって予定を入れたい時なども柔軟にシフトを変更できたりしたため、ワークライフバランスという点では非...続きを読む(全265文字)
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よっぽど忙しいときではない限り、時間通りに仕事を終えるように配慮していただけるシフトになっています。
またお休みも出来るだけ希望に沿ってお休みをいただけ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年間休日は多くないですが、規定通り休みは取れていました。
店舗の人員次第になりますが、私は夏休みの連休3日間もらいました。
【気になること・...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
いい人と一緒にシフトが重なると仕事がすごく楽しく、時間が過ぎるのがあっという間。同じ店の人によって働きたい気持ちが左右される。店長も数ヶ月〜...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本休みは月8日シフト制です。前半、後半階巣積んイメージである。店舗によって忙しい曜日が違う。施設店であれば、土日祝、路面やオフィス街は平日...続きを読む(全374文字)
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【良い点】
しっかりお休みも貰えますし休憩もあります。
1月辺りの勤務時間等もしっかり決まっているので、その辺を重視する方なら満足する労働環境だと思いま...続きを読む(全183文字)
社員の方が説明会において、決して一人ではできない仕事であるので、他の社員やパートの方と連携を取りながら活気を作り、おいしい商品を提供することが一番の仕事の...続きを読む(全94文字)
食の需要は無くなることはないことから、将来性はあるものの、コロナなどの影響を受けやすいことから、テイクアウトなど、その対策などを行っていく必要があるように...続きを読む(全81文字)
給与は、基本給が20万ちょっとに固定残業代が5万円ほど入る形となっている。また、評価については、売上による実力主義を採用しているとのこと。続きを読む(全69文字)
最短1年で店舗責任者(店長)への昇進が可能となっている。それに合わせた研修も用意されているので、十分なノウハウを持ったうえで昇進することが出来る。続きを読む(全73文字)
関東をはじめとした「六厘舎」「舎鈴」などのつけ麺を日本で最初に広めたとされる企業である、と人事部の方が説明していた。日本のつけ麺カルチャーを守っていくとい...続きを読む(全110文字)
今後10年間で店舗数を3倍に、2050年までには国内店舗数1000を目指しており、実際に都内でも主要都市に展開を行っているためその目標に着実に近づいていっ...続きを読む(全153文字)
転勤は少なく、福利厚生は大手企業ほどではないが充実している。飲食店での勤務になるケースが多いことから、制服貸与やまかない300円などの福利厚生があるとのこと。続きを読む(全79文字)
ジョブローテーション制度がある。例えば、人事部の方は以前まで店舗でラーメンを作るスタッフをしていたが、人事部に異動となった。希望をすれば前のキャリアと関係...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
教えることが上手くなります。
どんなに人が多くても対応できる人間になります。
自分の努力次第で上に上がれます
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
家賃補助や交通費は支給されてます。
副業に関しては分かりませんがそれなりにいい待遇だという認識です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給は消化しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
三六協定の書類にサインしたらシフトに残業時間込みの就業時間で組み込まれます...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
場所にもよるかもしれませんが、私の配属先の保育園ではほとんど残業もなかったので自分の時間をしっかり取ることができました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
シフト制で、アルバイトの場合はある程度は融通がきくのは良かったが、アルバイトで支えられているような感じではあるので、そこに対する教育は会社と...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
年休120日
【気になること・改善したほうがいい点】
年休120日でも事業所によっては休めない。激務が原因で月8日の休みを取れない施設もある...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世間での休みが繁忙期に当たるのでそのは覚悟が必要。平日休みの方が嬉しいと言った方にはいいと思います。
希望やすみ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
テストだからという理由でシフトをずらしてもらうことができた。
シフトに関してはかなり融通が効いていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によってはシフトは希望を相談しやすく、週2日の休みが取れることが多く7連休とるという制度もある。
また。女性の店長も多く相談しやすい。
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
店長になるとシフトは自身で組めるので休みたい日は休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足、人員の能力値不足の店舗だ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートが全くありません。
休みの日も連絡当然来ます。
休日に急な出勤もあります。
店長になると、24時間対...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
体育会系の社風。社員同士が仲良く、関係性は強い。良い面でもありつつ、人によっては合わないと思うかもしれない続きを読む(全59文字)
| 会社名 | 株式会社松富士食品 |
|---|---|
| フリガナ | マツフジショクヒン |
| 設立日 | 2005年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 2,104人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 竹田和重 |
| 本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田2丁目2番5号 |
| 電話番号 | 03-5298-6606 |
| URL | https://mtfj.co.jp/ |
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