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株式会社オープンロジ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンロジのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンロジのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンロジで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンロジの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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オープンロジの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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オープンロジの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社オープンロジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物流業界のいろんなノウハウが学べて、誰でもロジスティックのエキスパートになれる。
これらの知識も基本どの業界にも通用するもので、キャリアアッ...続きを読む(全175文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時以外に研修はなく、(マネージャークラスは別途あるよう)スキルアップは自分次第続きを読む(全61文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 新規事業・事業開発 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人個人でサービス、社内制度など改善点などがあれば、関係所管にメンバと連携を取って改善していくことができました。
社員数も少ないこともあり、...続きを読む(全181文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オープンロジの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オープンロジの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物流というレガシーな業界をテクノロジーで変えていこうとしている会社なので、業務内容は非常に面白い。
プロダクトも全て自社開発で、エンジニアと...続きを読む(全102文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業が可能で、一般的な福利厚生は一通り揃ってる。
プロダクトチームならフルリモートも可能だが、セールスチームは週に何回の出社日規定がある。続きを読む(全75文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休はフルで取れ、有休もかなり取りやすいので、非常に働きやすい環境ではあると思う。
人事も女性陣が多いので、トラブルなども相談しやすい。続きを読む(全74文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年2回の評価があり、幅は少ないが毎回昇給することはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がかなり不透明、社内で培った経...続きを読む(全110文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料にさえ目を瞑れば申し分がないくらいホワイト。テックカンパニーらしくてリモートも可能で、人間関係も全くドロドロしていない。
【気になること...続きを読む(全113文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関連部署のマネージャーの人柄、日頃のサポートが退職を立ち止まらせた要因にはなった
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司のマネジ...続きを読む(全83文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため、もともと想定していた業務内容とは異なる業務が続いている。組織改変や部署間の異動も珍しくない。続きを読む(全74文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足のため、部署によっては休みがとりづらい続きを読む(全47文字)

株式会社オープンロジの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休はとりやすい環境。役員も含め、男性も積極的に取得している印象
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者は少ない印象続きを読む(全74文字)

IT・通信(インターネット・Webサービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社リブセンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々関数を組む機会があったので、そこはかなり勉強になりました。
現職でも関数に苦手意識はなくなっているので良かった点です。続きを読む(全67文字)

パスクリエイト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が長すぎるせいで覚えたことを忘れてしまう伸びるなら伸びるって書いて欲しいところではある。
将来性に関して...続きを読む(全149文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験入社でしたが、研修を数ヶ月ほどやりある程度スキルを身につけることができました。研修も丁寧でわかりやすく教えていただき、とてもよかったで...続きを読む(全226文字)

株式会社ネクストビートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い社員が多いこともあり、セミナー参加などにも積極的でナレッジ共有もあるので刺激もあってスキルアップも視野に働ける環境と言えるかもしれません...続きを読む(全173文字)

株式会社タイミーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ出来るかは、各々仕事になにを求めているかによるが、年一回の人事異動の公募が実施されていたり、チャンスは以前よりも確実に増えたと感じる。続きを読む(全79文字)

株式会社リバスタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CO2など、社会貢献につながるサービスを提供しようとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度があまりなく、自分で成...続きを読む(全123文字)

株式会社ZOZOUSEDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 フォトグラファー 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が残業も多いのがアルバイトからも見てとれたので、アルバイトからステップアップして社員になりたいと思えませんで...続きを読む(全151文字)

株式会社USENの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決められた仕事をこなす日々なので、慣れたらどんどんやれることが増えるので楽しく感じやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全92文字)

H.R.I株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内やWeb上でのトレーニング教材は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
完全にペースは自分次第だからやる気を保つことが大事...続きを読む(全102文字)

Unipos株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)

オープンロジの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンロジ
フリガナ オープンロジ
設立日 2013年12月
資本金 1億円
従業員数 15人
決算月 9月
代表者 伊藤秀嗣
本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目34番5号
電話番号 03-6369-9331
URL https://corp.openlogi.com/
NOKIZAL ID: 2763269

オープンロジの 選考対策

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