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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育は強制では無いが、定期的に上長、営業の方と面談して本人がやりたいようであればスクールに通ったり、講習を受けさせてくれる。
会社でも集...続きを読む(全95文字)
株式会社レグルカセ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レグルカセのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レグルカセで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員教育は強制では無いが、定期的に上長、営業の方と面談して本人がやりたいようであればスクールに通ったり、講習を受けさせてくれる。
会社でも集...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ある程度誇れるスキルを持っているなら、それに応じた案件を持ってきてくれる事は多いと思います。ただ、希望を聞かれるものの関係の無いプロジェクト...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
Slackを用いて情報共有がなされているため、日々のITのトレンドがわかる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
リスキリングして社員...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
インフラエンジニアやシステムエンジニアなど、進めたい方向には持って行ってくれる
希望は通りやすいかも
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
未経験は1ヶ月研修があるみたい!
【気になること・改善したほうがいい点】
出来るエンジニアがいないので下は育たない!
本人のやる気も必要だと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ITパスポートを取得する研修を毎週している(笑)
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に力を入れていく等散々言ってるが全く入れられて...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリアは自分で考えないといけない
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスも役職として整備されたほうがいいと感じた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
これに関しては私が特例かと思いますが、未経験で予備知識がない状態で、半年経たずに設計の案件に携わることができました。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
未経験でありながら、ITの入門を勉強することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルプデスクや運用保守以上に上がれるかどうかは...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は社内で研修ができる取り組みをしているようなのでどうなのかわからないが、私の研修のときは座...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して1ヶ月、適当な研修を受けただけで現場に放り出され、そのあとは担当からの連絡がない。常駐先でスキルアップが...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
基本的には客先常駐の形となるので、
いろいろな現場を経験して、
サーバー、ネットワーク問わず経験を積むことができます。
また、プロジェクト先...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
未経験者入社を対象に提携スクールでの勉強機会があります。
また、社員主導の勉強会が不定期に実施されています。勉強会の企画・参加が評価にもつな...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
【教育体制について】
インフラが整っておらず、まともな検証環境も無いため、"これから必要とさ...続きを読む(全907文字)
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【良い点】
何とかしようと頑張っている感じはあります。これから教育体制をしっかりしようと頑張っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はまず整っていない。なぜなら、雇用する側の役員やその周りの人間が教育できるほどの知識、人間性、技術を持っ...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
先輩エンジニアは若手への教育体制を整えようとかなり親身に相談に乗ってくれる。月に一度新人は原則必須参加のミーティングがあり、そこで先輩方から...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
様々な経験が出来るがそれも常駐先によりけり
【気になること・改善したほうがいい点】
身に付くスキルが広く浅くな感じ
全く身に付いてる感じがし...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここの会社の代表取締役は、技術レベル関係なく、気に入る社員の給与はすぐに上げ、気に入らない(自分に寄り付かない...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
外部提携のしっかりとしたスクールを利用できるのは利点。CCNA、LPICなどの資格は一通り取得できるようです。結構、お金かけてやってるんじゃ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
わたしはほぼ未経験で入社したが前職に比べ入社後の技術研修がしっかりしていて良かったと思ってます。
実務面においては客先での業務になるので良し...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
スタートアップの環境の中でITスクールと提携をしており、従業員教育は経験者の私にも受講の機会をもらえた。会社が社員に投資し、価値を上げようと...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
未経験で入社した自分にとって、親身に話を聞いてくれる会社だと感じている。
全く未経験での入社の場合、最初の1ヶ月間は基礎研修があり、ITの資...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
最初に提携のスクールにてスキル講習会のような物がある以外としっかりしていて、すばらしかった。
また勉強会を定期的にやっており、意欲のある方に...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
出向先によるので一概には言えないが、しっかりした出向先に行けば大体その会社の時間通りになるのでありがたい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年収に関しては当時は満足していたが、年数を重ねた時周りと比べて低かったと思う。ただ、自分のスキル次第では良い案件を振ってもらえたらするので自...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
営業の方やマネージャー、上司の方々は皆さん気さくで話しやすい人ばかりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は、営業の方...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
昇給年1万とかだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の単価によって給料が上がる事は無いです。ただ、少しの額なら営業...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与があまりに低い、案件の単価によって給料が変動する事も賞与も無いので難易度の高い開発を行っている人もキッティン...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
参画するプロジェクトによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによってリモートする事もあればシフト制で月ごとに日勤・夜勤...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
資格手当が手厚い。
例えばCCNAを取得すると有効期限の間は月1万円の手当がつく。
その為アソシエイトクラスの資格を1年で4つとれば年収を5...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
短期間の案件で技術を習得する前に新しい案件へ行くことが多かった。担当営業は今の現場がどこで行われているのかも把握...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がなく、基本給だけでは都心で生活するのは結構厳しいように感じた。案件は都心のものが多かったので、必然的に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修の頻度は非常に多く、手を挙げれば大体チャレンジできる環境。ゆえに前向きに成長しようとしている人はすぐにわかる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自分でやり切る力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽なやり方が多い。結局は数字上げてても、上司の好き好みで評価が曖...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
かつては専門職の方による講座が頻繁に行われており、勉強の機会がたくさんありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績低迷のせいか...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
複数のマニュアルがあり、いつでも見直せるようになっている。研修も基本的にマンツーマンでしっかりやってくれる。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足なので丁寧なOJTなどはあまり期待しない方が良い。入社すぐに大型案件にアサインされることもある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
事業部により異なる。人材育成という視点では大きな期待はもてない。基本的にその部門長の考え方に左右されるため、教育体制はあまりないと考えてよい...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり人材を大切にしている感じがしない。新卒教育もあまりない。また若くして活躍できる、裁量大きく働けると謳ってお...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
最近、社内異動への公募制度が自由に使えるようになった。上長に相談しなくても応募できるのはメリット。
以前はなかったが、Udemyも無料で受け...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
より高度な専門スキルやキャリアアップにつながる実践的な機会は限定されており、部署によって...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全社員向けの講習会などはほとんどないので、完全に自力でキャリア開発させる必要がある。上司にもよるのかもしれないが...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 株式会社レグルカセ |
|---|---|
| フリガナ | レグルカセ |
| 設立日 | 2011年8月 |
| 資本金 | 1800万円 |
| 従業員数 | 288人 ※2019年10月時点 |
| 売上高 | 9億6700万円 ※2019年6月時点 |
| 代表者 | 冨岡 一輝 |
| 本社所在地 | 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目8番1号 |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 電話番号 | 03-5822-1201 |
| FAX | 03-5822-1202 |
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