回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先生の数も少ないため、一人一人に寄り添いやすい環境にはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
小規模保育園の為、活動範囲も...続きを読む(全235文字)
株式会社ALTA
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ALTAのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ALTAで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
先生の数も少ないため、一人一人に寄り添いやすい環境にはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
小規模保育園の為、活動範囲も...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修を毎年受けることができる。
毎月の給料に研修代が含まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は有給を使うか...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社長が元教員だったこともあり、教育への理解と情熱が現場にも浸透していました。新人研修やOJTが丁寧で、スキルアップの機会が豊富に用意されてい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
OJTに加えて外部研修の参加機会も多く、保育だけでなく汎用的なビジネスマナーも身につけることができました。上司との定期的な振り返り面談も成長...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
もともと能力や意欲が高い人が役職を与えられるので、訓練されるという感じではなく、自然に磨かれていくという感じでした。成長のための負荷を大変だ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
入社当時、給料があまりに低かった為、園長に副業をしていいのか訪ねたところダメだと言われてしまいましたが、退職後に副業について話す機会があり、...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本は定時上がりで、忘れていたり、過ぎていたりすると『もう何時になったから帰りな〜!』とお声をかけてくださっていたので、新卒や歴が浅いから残...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ほぼ100%女性の会社なので働きにくいはありません。人手が足りない際に本社から男性の方がヘルプに来てくださっていましたが、とても良い方だった...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
会社の規定にもありましたが、退職するときには、必ず3ヶ月前には伝えるようにしてください。周りの方で3ヶ月前に伝えなかった方は、上からぐちぐち...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないのにも関わらず、年々系列園が増えています。
本社から人が来ることはごく稀で、社長の顔も年1あるかな...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
園によってしまいますが、私の勤めていた園は比較的優しい方ばかりでした。ただ、入れ替わりも激しい為、人によっては気疲れはしてしまいそうです…。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手取りは16.17万程度…小規模保育園の為に仕方ないが、それにしても給料が少ない!と感じてしまいます。昇給も1年...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
育休や産休を取っている先生が多いため、女性は働きやすいと思う。
キャリアは年齢関係なく、実力面で選ばれていると感じる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
行事や日々の保育では自分のやりたいことを自由に取り入れることができる。
責任も大きいが、成長が出来ると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
保育を離れ、違う職種に就きたいと思ったから。
給料をもう少し上げたいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りない時もあ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
資格手当がつくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできない。研修と言っても動画視聴のみ。しかも、時間外では行わない...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
新卒者にとっては研修があるので、良い点だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用には基本的なことしか教えず放任主義なため、指...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については本当に酷い。マニュアル等はないので全て自分で考えろという風潮。自由に働けるのは良いが、最低限の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
IB教育の経験を積める。IBが受けるべきとしている研修を受けられる。
その他の研修も、会社で研修を担当する場合、受けさせてくれる機会がある...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍から勉強会や研修は積極的にはない。スキルアップ支援とは言うが金銭面での支援はなく、休みを使って行くのでほ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
学びたい内容の研修が選べて、勉強になる。他園の職員と関わることができ、情報交換ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに、な...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
独自の研修が多様。園長指名のことが多いため、選ばれなければ受けることができない。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験を受けて合格し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社後に研修があるので知識なく入ってもそれなりに学べる。OJTあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によってやり方が変わっ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
新卒にはエルダー制度があるため、必ず先輩職員が仕事を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい事業所では、エルダー制度が...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
教育体制は、配属部署によって異なる点もあるが、本部主催の研修は定期的にある。資格取得を勧められることはあまりないと感じる。キャリアパス制度は...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | 株式会社ALTA |
|---|---|
| フリガナ | アルタ |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 182人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上田厚作 |
| 本社所在地 | 〒336-0907 埼玉県さいたま市緑区道祖土1丁目19番30号 |
| 電話番号 | 048-767-3752 |
| URL | https://altababy.jp/ |
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