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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
「ない」に等しいですね。現場でのOJTとEラーニングがメイン。キャリア面談などないです。人に投資しないです。続きを読む(全74文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社やさしい手のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社やさしい手で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
「ない」に等しいですね。現場でのOJTとEラーニングがメイン。キャリア面談などないです。人に投資しないです。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修やOJT制度はない。
自己学習が求められるが、資格手当はない。
定期的なスキルの標準化、向上を目的とした勉強...続きを読む(全87文字)
印象としては、キャリアアップなどの支援はしっかりしてくれる会社です。入社後のフォローや教育はしっかりしており、ジョブローテーション制度もあります。ポジショ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
研修はパソコン上で行うものがほとんど。業務都合がつけられず、ほとんど参加できなかったが、セミナーなども度々開催している。
【気になること・改...続きを読む(全107文字)
ジョブディスクリプションに基づいて配属が決まる仕組みである。途中で移動したい際にも年齢や、経験などは関係なく移動できるため。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自社開発のシステムを使用しておりますので、慣れたら使いやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に人がいないため、社員...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
良い子にしてれば上がれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は最悪でした。
引継ぎはもちろん対して何も無くだった印...続きを読む(全99文字)
未経験でも挑戦できるよう、研修期間がながい。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
スキルアップのアドバイスは聞けば教えてくださいます。まずは現場に慣れることだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気にな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
要介護者へのサービスであるため、独り立ちできるようになるまで、OJTを中心に、先輩が丁寧に指導してくれ、チーム内でもサポートしてくれる環境が...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派閥があるのか、連絡を取っていい人、取らない人を上層部が決めており、話し合い等が限定的になる。
相談窓口が狭くな...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修制度が充実している。事例検討会など定期的に開催され、地域の研修会などへの参加も会社からどんどん行くように言われる
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
教育体制について等は良いところは特に思い当たりませんが、指導に使う時間がなかなか取れない環境というのは、感じ取れました。
【気になること・改...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
年齢経験関係なくやる気がある人はスキルアップすることができるよう感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がある人は勝手に勉強...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ケアマネージャーとしてはとてもよい環境が整っている。ベテランや主任ケアマネージャーが多く在籍しているため、社内での研修も多く、内容も充実して...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
向上心のある社員にとっては辞める人も多いため、役職はすぐつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は乏しく、人が育ちません...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
eラーニング等があり定期的な研修にも参加出来る環境は整っているので、自ら学ぶ姿勢のある人は参加は可能。
展示会などにも希望すれば勤務時間で行...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
新卒の方は配属された後でもフォローアップの研修が何回かあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された事業所によっては、このフ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自らやる気がありガツガツ行動出来る人であれば可能性の高い企業だと思います。まぁ、どこの企業様でも言えることだとは思いますが、周りにそこまでガ...続きを読む(全157文字)
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2003年前後の話ですが、資格取得後この会社で働くことを条件に無料でヘルパー3級・2級の講習を受講でき、スキルアップを望めば1級講習も無料で受けさせてく...続きを読む(全124文字)
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正直なところ不満だらけです。教育体制は現場任せ。優秀な社員はどんどん辞めていく。普通の会社で働けなさそうな人ばかり残っている状況。非常勤からは不満の声し...続きを読む(全117文字)
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・ある程度年数を重ねれば、人事、介護保険、営業等のスキルが身につくと思います。
・同業他社へ応募すると、「やさしい手で働いている人なら」と言われること...続きを読む(全158文字)
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介護関連の資格については、社内にて講座を持っているため、フレキシブルに資格取得をバックアップしてくれると思います。
資格取得による給与補助もあるので、...続きを読む(全158文字)
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ヘルパー2級研修制度があるほか勉強熱心な人はその目的を上司に説明することで必要であれば経費で賄ってもらえることもあるみたいですね。新卒で入って2級から初...続きを読む(全151文字)
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介護ヘルパー資格は然り、仕事に必要と思われるセミナーなどを会社負担で取得・受講できます。介護ヘルパー資格においては就業しながら、仕事を抜けさせていただき...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
一般社員は比較的良いバランスだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率は年5日の消化もアラームが出るくらい取りずらいです。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸が部門による偏りが激しいので配属部門によってはどうあがいても評価が上がりようがないこともあり得ます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
課長クラスまでは比較的なりやすいと思います。なぜなら離職者が多いから。なのでチャンスはありますがほんとの意味での管理職ではありません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
業績は伸びているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し持たざる利益追求を考えてほしい。なんでも内製化しようとするから非効率。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的に産休育休は取りやすい。女性管理職も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
復職後は配属される部門により肩身の狭い方もい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
現場とコミュニケーションをとって開発を進めていくため、介護制度への理解が深まった
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者も会議が多く...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時、変形労働時間制については説明を受けていたが、休日に有給を当てはめることは聞いてなかったので有給を自由に使...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度ITスキルがある状態で入社しないと年次で給与が上がりにくい。
スキルレベルに応じた年次昇給制度があるが、...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅はサボる社員が出てきそうだから禁止はれているなど、柔軟さはない印象。
社歴が長い社員からの印象で風あたりが変...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
住宅手当あるのは嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はない
基本給にあたるものが超低額。自分は5万円だった。他は食事手当...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
本人が望むスキル・能力を身につけることができる。業務と関連の薄い内容は、それなりに、自分の将来目標との整合性や計画性が必要になるが、定期的な...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
入社当初は福祉業界の経験が浅かったのですが、OJTに加えて社内の研修プログラムが充実していたおかげで、短期間で基礎的な支援スキルを身につける...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
健康保険、年金周りに関しては勝手に知識はつく。社労士試験の一部範囲はかなりわかるようにはなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未経験歓迎ということであったが、1から丁寧に…という感じではなかった。自ら学んでいく姿勢でないと難しい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
・定期的に内部研修が行われている
・外部研修の案内もある
【気になること・改善したほうがいい点】
・資格の取得に関してはは本人次第
・開設し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
英語研修や外部研修など、社員がやりたいと手をあげたことは全力で支援してくれる。様々な研修があり、業務に追われているときはそれどころじゃないこ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
研修制度は充実しており、職員間の横のつながりをつくることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験は詰めるが、教育体制が整って...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
様々な研修がある。園で行なうこともあれば、自宅で映像を見ながら学ぶ研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の報告書があるが...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
国保や社会保険について、生きていく上で必要な知識だと思うので、そういったことを学べるのは良いと思います続きを読む(全57文字)
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【良い点】
介護関係のスキルが自然と身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
言葉使いや利用者に対する態度等、もう少し改善点はあると思います。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社やさしい手 |
|---|---|
| フリガナ | ヤサシイテ |
| 設立日 | 1993年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 5,828人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 香取幹 |
| 本社所在地 | 〒153-0044 東京都目黒区大橋2丁目24番3号 |
| 電話番号 | 03-5433-5513 |
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