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株式会社北信ボーリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北信ボーリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社北信ボーリングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社北信ボーリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北信ボーリングの 社員・元社員による会社の評価

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北信ボーリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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北信ボーリングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社北信ボーリングの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年9月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

実力で評価されるわけではなくて、年次で評価されるのと、ここの会社の社長の独断で決めるといった感じであるから。続きを読む(全54文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    北信ボーリングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社北信ボーリングの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    インターンで行ったボーリング調査では、川の近くで地盤がしっかりしているかどうかを測る仕事で、建物に住んでいる人の安全を守るから。続きを読む(全64文字)

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    株式会社北信ボーリングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    取り引き先が長野県なので、仕事が一定量あり減ることはないから。続きを読む(全31文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社北信ボーリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    会社の人数が少ないこともあるが会社の中で二人しないなかった。また、その方々は会社の中では話していなかったことから、やりずらそうであると感じたから。続きを読む(全73文字)

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    株式会社北信ボーリングの口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    代々家族で経営をしているので、上昇志向がある人は社長にはなれないのでお勧めしない。また、人事の人が時期社長になるといったことはもうきまっている。続きを読む(全72文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    京王建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収だったりに不満は全くない。
    昇給もしっかりと学んでスキルアップをしていけば2年目でも狙える環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

    株式会社飯田産業の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 不動産企画・用地仕入れ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数字や数のプレッシャーがあるが、それなりにやれば上がる。ただ言うほど多くはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数ができなくても、...続きを読む(全87文字)

    戸田建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社10年目になるかどうかくらいで係員から主任になる人が多い。主任になると基本給が38万くらい。そこにプラスして現場手当が5万出るので、施工...続きを読む(全138文字)

    株式会社アディスミューズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は他社と比べても高く、安定性は感じられました。ここ数年で給与ベースのアップが社員一律であり、平均給与は上がっている傾向にあります。評...続きを読む(全208文字)

    斎長物産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 財務 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中小企業の中では年収が比較的安定しており、賞与や昇給制度が整っているため、長く働く前提で見ると収入の見通しを立てやすい点だと私はかんがえてい...続きを読む(全177文字)

    株式会社竹中工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界事態の水準が高いですが、その中でもトップクラスの年収です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正道を重んじることを理念に掲げており...続きを読む(全108文字)

    古河林業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果主義です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界平均と比較して基本給が抑えめであり、残業代やボーナスで補填する形になりがちと思います。続きを読む(全79文字)

    日本ドライケミカル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役職が無ければ、残業した分は必ず支払われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は勤続年数がベース。評価は資格を取得した数で決まる...続きを読む(全169文字)

    株式会社淺沼組の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    4年目年収 600万
    昇給は基本1年1万
    現場所長からのキャリアアップシートという制度があるため評価は妥当。続きを読む(全60文字)

    株式会社竹中土木の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料については、他のゼネコンに比べても良い方だと感じる。ボーナスについてもいい評価がでれば、もらえる方だと思う。続きを読む(全62文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    北信ボーリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社北信ボーリング
    フリガナ ホクシンボーリング
    設立日 1981年12月
    資本金 2400万円
    従業員数 28人
    売上高 9億1974万円
    決算月 9月
    代表者 齋藤俊爾
    本社所在地 〒389-2256 長野県飯山市大字蓮3957番地
    電話番号 0269-62-1000
    URL http://www.hokushin-b.co.jp/
    北信ボーリングは1981年12月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は28人で、売上高は9億1974万円になります。
    NOKIZAL ID: 1425596

    北信ボーリングの 選考対策

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