回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は1分単位で出るところ、住宅手当が手厚いところ、基本給のベースアップが、近年は毎年あるところはいいと思う。同業界の中で比べると飛び抜けた...続きを読む(全206文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
三井ホーム株式会社
三井ホーム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は5〜2768万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井ホーム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三井ホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
残業は1分単位で出るところ、住宅手当が手厚いところ、基本給のベースアップが、近年は毎年あるところはいいと思う。同業界の中で比べると飛び抜けた...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は男尊女卑的な雰囲気もあり、お茶入れ、お茶出し、掃除などは女性だけで当番制。評価につながる仕事はなかなかさせ...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定してる
【気になること・改善したほうがいい点】
成果によって差がつかないため不満が出やすく、優秀な方から辞めていってしまう。また社員の中...続きを読む(全108文字)
イベント参加時に社員の方のお話から、資格取得支援や職種別・年次別の研修など、住宅営業に必要な知識やスキルを身につけられる制度が整っていると感じました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年収は同年代の中では比較的高い。
残業代も分単位で支給されるため、安定しているといえるが、同業界のなかではやや低い、かつ成績が良い場合にもイ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収や評価制度に関しては良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業名のイメージに比べて薄給だと思います。もっと小さな...続きを読む(全227文字)
ハウスメーカーの中だと1番高いというわけではないが30歳で700万ぐらい目指せるくらい続きを読む(全43文字)
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【良い点】
福利厚生も整っており、周りと比べても20代の年収はい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に家賃補助は9割と聞いていた...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
30代までは頑張った分年収が上がりやすい傾向があるが、残業は多くなりがち。ハウスメーカーの中では大手ということもあり給与面ではいい点もある。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
営業のかんばりをまあまあ評価してくれる。お客様からのアンケート回収も評価となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れが...続きを読む(全101文字)
インセンティブ要素が少なく、良くも悪くも全員が一律に安定した適度な収入を得ることができるそう。続きを読む(全47文字)
インターンでは成果に応じたインセンティブ制度があると説明を受け、営業職では実績が収入に反映されやすい仕組みだと感じた。一方で、安定性と成果主義のバランスは...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。新卒厚遇。
基本給がとにかく低い。
60歳までは昇進のたびに給与が上がるがそれ以降は急激に収入が下がる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年功序列でグレードが上がるため
、給与は成果によって大きく影響しない。そこそこの営業成績で600万円キープしたい人には良い会社かもしれない。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
中程ほど頭数や利益の高い物件を制約になれば、同世代の社員と比較しても、比較的がある
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の注文住宅営...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若いうちは他の会社で働く人よりも人よりも年収が高い。社宅や住宅手当などが充実しており可処分所得は決して低くはないと感じている。中堅以降の年収...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
売れていても、売れてないなくても基本のお給料はきちんともらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比較するとインセンティブ...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定と振り返り面接があるが、数値化するのは難しく、正しく評価されているのかどうかはわからなかった。
目標設定...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
評価基準がわかりやすく、半期ごとに面談があるため、
評価内容のすり合わせができる。
上司からの評価への納得度が高い
評価内容が、昇給、昇...続きを読む(全142文字)
営業職は、成果がインセンティブとして給料に大きく反映されるため、頑張り次第で若手でも高い年収を目指せる。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
基本給や手当はかなりいいと思う、やはり大手なりの福利厚生の良さは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブなんて言葉が存...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
評価は上司から半期に一度公表される。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働量に給料が見合っていないと思う。残業代で稼いでもしんどいだ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三井ホームはデザイン性が高く、自由設計が可能で、30年無料点検や24時間対応のサポートなど、長期的なアフターサービスが充実している点が魅力で...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
変な人が居ないので、人間関係のストレスが少ない。
研修がしっかりしている。
支給品がiPhone、iPad、軽自動車等しっかりしている。
【...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年収は年齢と比較すると良いかと思います。評価も実績に伴ってボーナスに反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設部署では若い...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
注文住宅の受注数、着工数は減っていくのでリフォーム事業や施設系の事業にも注力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインの事業...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フレックス制度がある点や有給も比較的取れるが、やはり営業なので受注をしていない。状態が続くと取りづらい雰囲気は否めない。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
たった3年しか勤めず、自分のやりたいことをするための退職だったが温かく送り出されて幸せな退職だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
私が入社したときは女性役員がいなかったが、退職前には役職付きの女性が現れ時代が変わろうとしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
使いきれはしなかった保養寮などもあり、福利厚生はしっかりしていたと思う。持株会もあり、多くの社員が利用していた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
広報課に配属されていたが、取材、編集、出張、メディアとのやりとりなど刺激が多く忙しいが楽しい仕事だった続きを読む(全57文字)
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【良い点】
五日間研修センターに泊まり込み、会社について、ビジネスマナー、マインド、電話応対、接客などみっちりと教えていただき、研修後は自信と安心感わ持...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
営業としての成長環境を求めて転職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化している業務がおおく、ナレッジ展開がないため、新人...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
人の幸せを形にできる仕事であるため非常にやりがいは感じることが可能です。
個人の顧客の要望にそれぞれ深くか変わっていき、最後には一緒に家を作...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたいと言えば本社に行けるなどなぜその人事なのかに整合性がなく、よく不満があがってます。また希望の異動はなかな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上げるのは難しく。社長の気分次第。明確な評価シートがあるというが、結果は評価するのが...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
エレベーターエスカレーターの点検についてはインフラのようなものなのでボーナス等については安定しているが大きく跳ね上がることはない。
【気にな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
入社してから感じているのは、成果がきちんと収入に反映されるという点です。年齢や社歴に関係なく評価してもらえる仕組みがあり、頑張り次第で収入が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
CADオペレーターとして中途で入社し2年目になりますが、現在は基本給23万ほど、ボーナス5.5か月分ほどの給料をいただいています。それで年収...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
19時までしか自動的に残業代が出ません。
それ以降は上司の許可が必要になる為実質サビ残です。
就業時間より前の仕...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
個人の数字目標がないので、特に成果を上げなくても、何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの基準は、会社全体の業績...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
田舎にしてはそれなりな給与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは査定対象期間にフルに在籍してないと出ない。少しでも...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては、個人の売上を上げた分、給与として帰ってくるので、昇格もしやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
近年基本給の上昇が大きい。賞与が基本給にまわされたため賞与額は減った。支店の業績で額が大きく変わる。個人の手当額も減少傾向。
【気になること...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販促手当として、営業成績に応じて大きな金額がもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては、事業所の成績によって大きく...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | 三井ホーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイホーム |
| 設立日 | 1974年10月 |
| 資本金 | 139億70万円 |
| 従業員数 | 2,059人 |
| 売上高 | 2601億900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田 明 |
| 本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番6号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 723万円 |
| 電話番号 | 03-6370-7560 |
| URL | https://www.mitsuihome.co.jp/ |
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