この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
道路、橋、トンネル、空港、スタジアムといった社会の基盤を作るプロジェクトに携われます。特に、災害復旧やインフラの老朽化対策など、人々の安全や生...続きを読む(全512文字)
東急建設株式会社 報酬UP
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【良い点】
道路、橋、トンネル、空港、スタジアムといった社会の基盤を作るプロジェクトに携われます。特に、災害復旧やインフラの老朽化対策など、人々の安全や生...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
ひと昔前と比較するとかなり良くはなったが、結局は現場次第で良くも悪くも大きく変わる。普通の現場で月45時間以内で納めることは中々難しいかと思う...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ここ数年は働き方改革の影響で残業減による給与減少対策でベースアップや手当を増額している。評価制度も改革が行われて分かりやすい昇格基準や役職定年...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
住宅補助はエリアによって違いはあるが40歳未満の独身者で1.5万円。40歳未満の配偶者ありで1.5万円~4.5万円程度支給される。資格補助に関...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスは取りづらいです。両立したい方にはオススメしません。仕事に慣れてとんでもなく容量良く仕...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
年収はいい方かもしれません。これからどうなるかは分かりませんが、時間よりお金が欲しいという方にオススメできると思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
とにかく建物を完成させるためのあらゆることをこなすので、やりがいはあると思います。退屈することはないんじゃないでしょうか。設計との会議、所管長...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
上司に恵まれ、尊敬できる方が多数いらっしゃいました。業務量がとんでもなく、いろいろなことを考え、いろいろな作業を行い、予定外の修羅場を乗り越え...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特に、施工管理職は建物が出来上がっていく姿を最前線で見れる点。他の仕事にはない魅力がある。また、発注者〜作業員と様々な背景を持つ人たちと一つの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員の雰囲気は部署や現場によって変わってくる。私の場合は、上司に恵まれていた為、風通しは良いように感じた。ただ、建設現場で働く女性に慣れていな...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
年収については、施工管理職であれば入社2、3年目から年収500万は超えると思う。ただ、給料の多くは残業代。ボーナスは2回でる。会社の業績が良い...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、施工管理職であれば入社2、3年目から年収500万は超えると思う。ただ、給料の多くは残業代になる。現...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
施工管理にも2,3割ほど女性はいました。「女性だから」と言われることもなく、同期も仲がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
私はやりたいことができたので、研修の段階で退職しました。退職の相談を上司にしたら思ったよりすんなりとやめることができました。研修は充実しており...続きを読む(全341文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとりづらい。残業は毎日約3時間あり、土曜日出勤も現場によるがある。働き方を改善していると説明...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
建設に興味があるならいいと思う。1級建築士の資格を取ることを会社側から推奨される。だから、勉強が嫌いな人には向いていないと思う。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職した理由はやはりワークライフバランスがとりづらいこと。施工管理をやるなら自分の時間はほぼ取れない。また、体育会...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
電鉄系が主体なので経営は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、拘束時間がながい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
大きなスケール感のある建物がやりたい人にはベスト。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しを良くした方がいい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年収は同じ業界の企業にくらべもらえている。(スーパーゼネコンは省く)
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、拘束時間がながい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理の特に若手は休みがほとんどないのことが基本。続きを読む(全58文字)
会社名 | 東急建設株式会社 |
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フリガナ | トウキュウケンセツ |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 163億5440万円 |
従業員数 | 2,947人 |
売上高 | 2856億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 寺田光宏 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目16番14号 |
平均年齢 | 43.9歳 |
平均給与 | 838万円 |
電話番号 | 03-5466-5020 |
URL | https://www.tokyu-cnst.co.jp/ |
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