プレミアライフの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性社員の人も役職を持っており、女性の型も働きやすいと感じる続きを読む(全36文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の制度や福利厚生の恩恵は特に感じなかった続きを読む(全42文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っておらず、その時その時で担当者が個人的な教育をしているためばらつきがあると感じた。続きを読む(全68文字)

【良い点】
風通しが良く社員の人とコミュニケーションがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高く40～50代が多いが社員の人は話し...続きを読む(全146文字)

【良い点】
不動産業界と連携している業種のため、繁忙期に有給を使用するのは難しいが閑散期等はチームで調整をすることで有給を使用できた続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ化による企業縮小にともない、退職を決意。続きを読む(全43文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前職を退職し、求人を見て応募しただけなので明確な入社理由はない
家賃の保証会社という自分自身が知らない業種への興...続きを読む(全112文字)

【良い点】
基本的にシステムと紙媒体での業務である。システムはシンプルで使いやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも紙媒体での業...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業代は基本的につくが、自身できちんと時間管理しないといけない。周りも余裕なく忙しなく仕事をしているため、基本的に退社は自主性を重んじられる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的に人と関わる仕事なので、コミュニケーションが苦でなければ仕事はし易いと思う。電話対応や直接対面での関わりかわ多い。慣れれば色々な人と話...続きを読む(全179文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は頑張りたいと思えないのでやる気を損なう材料でしかない、評価も10段階評価なのに最高が6と...続きを読む(全92文字)

【良い点】
基本的に言われている事を実現出来たら、評価されます。
それは当てはまりますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ説明が不足してい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年功序列に昇格していきますが、評価面談も年に数回あり、評価制制度が整っていたのがよかったと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
特に不満はありませんでした。
さすがに有名企業で現在のようなコンプライアンスの世界では当然の待遇ではありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
入社時に想定したよりも多くの給料をもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしている人もしない人も給与が変わらず、不公平感がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
本社以外の部署（支店）てプレイヤーとして業務にあたる限り、インセンティブが他社に比べて高いので、転職後すぐに高収入が見込める。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなもの。
場所にもよるだろうが、日々業務内容がかわり、たてた目標も意味がない。
よくわか...続きを読む(全170文字)

【良い点】
お客様からの評価＝賃金反映というわかりやすい形にかわったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様がなかなか賃上げしてくれない...続きを読む(全98文字)

【良い点】
成果や実績に応じて評価される仕組みは整っており、安定した年収水準が保たれている点は良いと感じました。極端な成果主義ではなく、一定の安心感があ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
MBOと評価の繋がりが不透明に感じることが多かった。具体的な昇格要件が分からないことが多く、キャリアのマイルストーンをおいてコミットがしづら...続きを読む(全123文字)