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藤原産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤原産業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、藤原産業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に藤原産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

藤原産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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2.7
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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1.6
退職理由
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3.2

藤原産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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藤原産業の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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全9件中9件表示

藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内勤での残業はそこまで多くない印象。
有給消化率も悪いほうでない。リモートワークは不可。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業などは...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰れる
上司に相談すれば副業も可能
自分の予定を最優先して帰宅することも可
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によ...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は月に10~20時間程です。
有給消化率は部署にもよると思いますが、
私の部署では比較的取りやすかったです。
年間で20日近くは取得...続きを読む(全175文字)

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藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給や半休は自由にとることができます。
未婚の場合誕生日休暇、既婚の場合記念日休暇があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間...続きを読む(全104文字)

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藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職に関しては基本的に提示で帰宅できます。部署によるかもしれませんが、有休もとりやすい環境です。お子さんがいらっしゃる方は急な休暇も取りや...続きを読む(全97文字)

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藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
祝日も勤務なので年間休日が少ないです。
夏季休暇も金曜日のみで3連休で終わりです。
しかし、祝日や夏季休暇期間は...続きを読む(全122文字)

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藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって異なるかと思いますが、
残業が少ないので定時に退社している人もいます。
事務は残業をしても1時間程度ではないでしょうか。

有給...続きを読む(全221文字)

この投稿でわかること
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身者には、入社1年目から誕生日休暇を貰えるところ。(既婚者は結婚記念日休暇)
【気になること・改善したほうがいい点】
GW、お盆、年末年始...続きを読む(全235文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社と支店の事務は定時に帰れる事が多かった。残業をしていると上司から早く帰るように言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は...続きを読む(全215文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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全9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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藤原産業の 他のカテゴリの口コミ

藤原産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アピールにより良い評価に繋がることもあれば、上司に恵まれれば比較的いい評価を得やすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、査定基...続きを読む(全131文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休ともに取得しやすい環境は整っている。男性に関しても数ヶ月単位でとれるようになってきている。女性の昇進は現状はありません。復職後も働...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の関係性はすごく良い。人数が多いわりに一緒に仕事、出張することも多く年齢を問わず仲良く、プライベートでも遊んでる方も多い。
【気になること...続きを読む(全139文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くてもそれなりに責任感のある仕事をさせてもらえます。売上を上げれば評価も多少されますが、売上が下がってもノルマ自体は存在しないため、改善は...続きを読む(全166文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列
年数ごとに給与が上がる

残業をする事に申請は不要なので、しようと思えばいくらでもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいない。
年功序列で役職が決まるが、男性も昇進の枠が少ない。主任などの役職もないので、平社員のまま...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休とれる
ママさんにおすすめできる会社だと思います。産休・育休の制度が整っていて、女性がライフステージの変化があっても働き続けやすい環...続きを読む(全315文字)

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藤原産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はほぼ上がりません。
賞与は訳1ヶ月分が年2回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が安すぎる。
評価制度はゼロに等し...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は良好で、仕事内容も難しいことはないため不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安すぎるため転職を検討して...続きを読む(全80文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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藤原産業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルーティーンワークが多いです。
物流事務ですが、営業とも関わる機会が多いため、割と裁量を持って働くことができます。続きを読む(全63文字)

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商社・卸(専門商社(文具・事務用品・日用品))のワークライフバランスの口コミ

イワタボルト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年10月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休み、GW夏季冬季に長期休暇あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は偏りがあり、残業が多い部署もある。営業所によっては土日...続きを読む(全93文字)

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株式会社図書館流通センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業ほぼ無し。
有給は必ず消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番と遅番がある。
どちらかのみの勤務は特別な理由がない限...続きを読む(全151文字)

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マツ六株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人が同じ部署内において擦り合わせていけば、変形的に働けます。
それは運次第でもあるので注意は要ると思いますね。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全224文字)

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株式会社アベコーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性事務職は定時退社が可能な傾向にありますが、配属される営業所によっては残業が発生しているのが現状です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全487文字)

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日本出版販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは悪くない。
【有給】
仕事の調整は必須だが比較的休みは取りやすい。最近は昭和器質な人もだいぶ減ったため、なんで休むんだ...続きを読む(全277文字)

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株式会社フレーベル館の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化率100%なので、仕事とプライベートのバランスは取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に揃っているにも関わ...続きを読む(全146文字)

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丸善雄松堂株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によると思いますが、休みは取りやすいです。
産休育休も取りやすいと思うので、プライベート重視な方には天国ではないでしょうか。続きを読む(全70文字)

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マツ六株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には同じ部署の人との兼ね合いにより働き方は、たまに変えられます。
他はあまり無いですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
釣り...続きを読む(全224文字)

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株式会社日本ロックサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりバランスが取りやすいです。
有休も問題なく取れますしプライベートを優先して働く事が可能です。
とてもいい環境です。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
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日販グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で業務を調整すれば定時退社もシフトを調整して早上がりも可能。残業も100%つけれる。有休も月に一度は取るよう推奨されており、休みはとりや...続きを読む(全81文字)

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  • 実際の働き方
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藤原産業の 会社情報

基本データ
会社名 藤原産業株式会社
フリガナ フジワラサンギョウ
設立日 1897年1月
資本金 8000万円
従業員数 624人
売上高 647億8400万円
代表者 藤原慶三
本社所在地 〒673-0403 兵庫県三木市末広3丁目11番31号
電話番号 0794-83-3131
URL https://www.fujiwarasangyo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579913

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。