日本出版販売のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
水準は下がっているが、全社を見渡すと業務量/難易度に比べると給料水準は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の給与水準は...続きを読む(全154文字)

【良い点】
引継もしっかりある。
辞めるのは一応止められます。
安定してるから。
早期退職もした。
この後、バブル世代の定年でさらに減るみこみ。続きを読む(全72文字)

【良い点】
産休、育休のフォローもしっかりある。
女性の比率は上がってきた。
管理職も。
本社は女性のが多いかもしれない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
本の市場は狭くなる。
それ以外の領域でどれくらい持ちこたえられるかが疑問。
ホテルなどの不動産とかイベント系は重宝されるかも。続きを読む(全69文字)

【良い点】
出版健保になるので、福利厚生は良い。
社内で自ら行きたい部署へのFA宣言は出来るが、根回しは必要。
プレゼンスを発揮できる人には居心地良い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ルーチン業務得意な人はオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業はつかない。業量とコストダウンへのプレッシャーが...続きを読む(全97文字)

【良い点】
普通。
ボーナスは出る。
人が減ったので、仕事は増えてると思う。それに見合う給料なのかは、人次第。
管理職への評価は厳しい。続きを読む(全68文字)

【良い点】
その部署が気に入れば長くいることは可能。

管理職の中にはパワハラの人もいる。

ルーチン業務得意な人には向いてるかも。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
祖業である出版物の卸売りは、出版業界自体がダウントレンドということもあり、年々減収が続いている。
現在では、卸売...続きを読む(全133文字)

【良い点】
30～40代の若手管理職の上位層は、なぜまだこの会社に残っているか不思議なほど能力が高い人間が残っている。
基本的には人が良い。のんびりした...続きを読む(全207文字)

【良い点】
水準は下がっているが、全社を見渡すと業務量/難易度に比べると給料水準は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の給与水準は...続きを読む(全154文字)

【良い点】
部署によると思うが、繁忙期ではない時期は基本的に定時退社している社員が多かった。
有給取得についても部署によって変わってくると思うが、チーム...続きを読む(全217文字)

【良い点】
ライフワークバランスはとても良い。残業時間は基本20時間を超えないようにされている。超えてしまう場合は申請が必要なほど。土日の連絡もほとんど...続きを読む(全173文字)

【良い点】
社内制度を使ってほぼ週休3日にしていたため休みの日が多く、身体を休めたり、趣味に使うこともできた
出勤日数をかえられる制度はとてもありがたか...続きを読む(全169文字)

【良い点】
有給が取りやすい環境。
周りの特に何も言わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シェル社員が公休の日は仕事が無いため、半強制的に有...続きを読む(全86文字)

【良い点】
パートとかやと少ない日数とかからも働けるにフルで働くも出来る多様性があるとこ
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部クラスになると長時...続きを読む(全138文字)

【良い点】
実績の有無に関係せず、基本は自由にとれます。さすがに新薬や適応追加の時にとるのは気が引けますが⋯。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)

【良い点】
固定シフトでしたので、収入の確保や自分の予定の確保が分かりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない店舗が多く、急な体...続きを読む(全101文字)

【良い点】
一部の部署ではフレックスタイム制が設けられており、ちょっとした用事に使いやすい。使うことにも大きな抵抗はない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全135文字)

【良い点】
有休は比較的にとりやすいが業界特性上、大型連休は調整が必要
事業部ごとで異なるが、整形以外は特に気にしなくても良いレベル
【気になること・改...続きを読む(全154文字)

【良い点】
残業時間が少ない為、自分の時間や家族の時間に充てられる点は良い。
有給も事前に申請をあげていれば
問題なく取れる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
部署によると思うが、繁忙期ではない時期は基本的に定時退社している社員が多かった。
有給取得についても部署によって変わってくると思うが、チーム...続きを読む(全217文字)