ベクトルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
女性というだけで過度に守ってもらえます。産休や、働き方も相談でき、女性にとっては良い会社かと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
ルールが少なく、裁量が大きいため、自由にやりたい人は良いと感じるところがあるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
社割があります。突発的にボーナスが出る条件付きキャンペーンを実施することがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費のガソリン...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上がりません。評価制度も不安定で基盤ができていません。賞与もほとんどありません。基本給が低く各種手当をつ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては長いが、業界の後発組と差があるように見えない。コロコロ変わりベンチャー企業で働いている感覚になる。制...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも連絡は入ってきます。ポジションによっては休日に対応が必須になってきます。固定残業は設定されているが、人に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
PL管理など、前職よりも経営に必要なスキルは身に着いた。自分で経営していくマインドを学ぶきっかけになると思う。また真贋スキルはマニュアルやテ...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は制度自体はあるが、昇給するための条件が厳しく、基本上がらないので、基本給は変わらず、役職が上がれば手当がつ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
店舗にもよりますが、そのお店の特徴でメンズやレディース、ヴィンテージといった幅広いものやニッチなものを集めたりするのでアパレルの知識はつきま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みは取りやすいようだが販売のため土日は取りづらい様子。
他のアパレルより休みは多いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全96文字)

【良い点】
役員や部長レイヤーの方も気さくに話してくださるため、コミュニケーションはかなり取りやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
マ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は板挟みが非常に多いポジションです。店舗によりますが大きい店舗だと上が詰まっており、店長人からのいわされ仕...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員さんたちのモチベーションは、まずまずで店長を目指そうと考えるひとが多い。給料面だと店長ポジションでもそこまで多くはないため、年数を積まな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
GAPの社員の魅力は、チームワークとオープンなコミュニケーション力の高さだと思います。役職に関係なく意見を出し合い、売場や数値を全員で良くし...続きを読む(全199文字)

【良い点】
コミュニケーションが取りやすい。
ある程度、やりたい意見を言うと通ることがあり仕事として楽しみやすいと思います。ある程度、失敗しても上席がし...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員が常に相手の立場に立って行動することと、店長が気配りをしてくれるので、人間関係が良い環境にある。営業部長も店長だけでなく、メンバーにも気...続きを読む(全86文字)

【良い点】
店舗販売員には女性が多く、接しやすい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し踏み込んだコミュニケーションをする方もいたの...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社員の方々は落ち着いた雰囲気で、質問にも丁寧に対応してくださり、協力的な印象を受けました。業務に対して真面目に取り組んでいる方が多く、安心し...続きを読む(全205文字)

【良い点】
接客業であるため、従業員は基本的には接しやすく物腰のやわらかい人が多い印象であった。店長によってマネジメントの方法が異なるため、異動によって...続きを読む(全185文字)

【良い点】
店舗にもよるかもしれないが、基本的に優しくてコミュニケーションを取りやすい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の人は少し...続きを読む(全86文字)