ジェオグラフィーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ノルマはないですが数字の話はずっとされるので、売上をしっかり取れば年1で表彰などもあり評価されるのではと思います。次々新店をオープンさせてい...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始だったとはいえ新卒1年目で12連勤だったときは心が折れました。棚卸しなどは早朝5時くらいから出勤し日が変...続きを読む(全205文字)

【良い点】
手を挙げれば役職や新規の仕事も携わる事ができる。
年功序列ではないのでそこは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム活動とい...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
着用ルールはあるが社員購入の割引は低い。若いスタッフは金額的に厳しく、無頓着なスタッフはトレンドとは程遠い着こな...続きを読む(全118文字)

【良い点】
半年に5日のリフレッシュ休暇がある。
閑散期であれば土日でも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な事が多い。残業を推奨して...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性でも役職についている人は多いです。
女性が出世しにくいという事はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職によってはかな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
若いスタッフが多いので他社よりも早くいろんなことに挑戦でき経験できます。マニュアルが決まっている会社ではないので自分で考えて行動できる人は向...続きを読む(全86文字)

【良い点】
上司や幹部との距離感は近いので、アピールできる人ややる気がある人はかなり昇進しやすい。昇給はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

【良い点】
店長によるが休日出勤はほぼない。
残業も店長によるがなくそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いため体力的に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
自分が担当しているお客様が増えてくること。続きを読む(全27文字)

【良い点】
新卒で入ったので社会人としてのマナーは学べた。配属先は百貨店や路面店などが多いので色んな接客が学べたのもよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)

【良い点】
本社や他店の方含め、とても魅力的な方が多かったです。時折ヘルプに来てもらうなどして交流することで刺激をもらえていました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
お客様とのやり取りで成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
販売は厳しい特に衣料品アパレル業界は今後企業としては難しいと思う、通...続きを読む(全92文字)

【良い点】
しゃいんわりびきあるのでそこは嬉しいところです。かなりの割引率になりますので、ここのブランドがお好きな方にはありがたい制度です。
【気になる...続きを読む(全95文字)

【良い点】
みんな基本的に良い人だと思う。個性は強いが、結束力もあって体育会系が楽しめる人ならやっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
面...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員同士の中は良い、上司も人にはよるが良い人が多く困ったことがあれば基本助けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の権限が少...続きを読む(全126文字)

【良い点】
一名を除き、みな、優しい人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
人は良い。
係長で残業代の多い人が課長に昇格し、年収を下げられる...続きを読む(全93文字)

【良い点】
基本的に店舗は女性が多い職場なので和気あいあいとしています。こどもが好きな人も多く、みんな穏やかな優しい人が多いと思います。男性も中世的な穏...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員1人で複数店舗掛け持ちしている為、社員も激務。
人員削減で、人件費予算にがんじがらめ。
クレームを恐れて、従...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社員の方は皆、それぞれ自分の個性を貫いている方が多くいた印象です。
管理能力は店長により、業務や売場が整っている店舗もあれば、整っていない店...続きを読む(全83文字)