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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アルバイトからみた社員の印象です。店長はだいたい半年~一年で移動してました。基本一店舗に社員一人です。勤務時間はベテランのアルバイトが複数いる店だとだい...続きを読む(全257文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ポプラ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポプラのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポプラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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アルバイトからみた社員の印象です。店長はだいたい半年~一年で移動してました。基本一店舗に社員一人です。勤務時間はベテランのアルバイトが複数いる店だとだい...続きを読む(全257文字)
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部署にもよるが自分がやることさえやっていれば早く帰ることは可能。ただし店舗は労働時間が平均して長い。有能な人間であればこなすことは簡単だろう。有給も比較...続きを読む(全153文字)
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ワークライフバランスとは程遠い企業でした。もっと言えば、サビ残休日出勤して当たり前のような社風で、自分自身もどうしてこんな所に勤めてしまったのか不思議で...続きを読む(全156文字)
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店長時代は店舗からの緊急連絡がある。一番困ったのがアルバイトからの急なシフト穴空き連絡。SVは担当店を週2回ラウンドが義務付けられていますが、自分で時間...続きを読む(全184文字)
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どんな仕事でもそうだが、慣れてくると自分の時間をバランスよく作ることもできると思う。やっている仕事によっても違うと思いますが。営業だといろいろな時間帯を...続きを読む(全192文字)
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がんばればみとめてくれますが、給料もやすいし大変です。もともと仕事自体は楽なのでなれてくればいいとおもいます。自分でシフトを週に大体何日入れるか希望を出...続きを読む(全166文字)
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休みは週休2日せいでしたが、かなり波がありました。
プライベートな時間はしっかりととれましたが、たまに深夜まで及ぶ業務もありました。
ワークライフバ...続きを読む(全156文字)
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ワークライフバランスは人や職種による差が大きいと思います。
店長となると、アルバイトが雇えない場合は自分が働かなければならないので、深夜に働くこともあ...続きを読む(全155文字)
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部署によって勤務時間にはかなり差があります。ほぼ定刻で帰れる部署もあれば、連日深夜まで残業が及ぶ部署もありました。
お店が24時間でしたので、深夜に携...続きを読む(全163文字)
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他社がどういう仕組みになっているかはわかりませんが結構安定し休めると思います。
育児休暇で休めるのはもちろん会社が理解してくれているのではや上がりなど...続きを読む(全179文字)
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評価制度はとても不明確。関東の営業本部に在籍していましたが昇格昇進は??という感じでした。入社2年くらいは店舗勤務となりますが休みは人の集まり次第です。...続きを読む(全162文字)
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残業を多くさせる会社ではないので
ワークライフバランスは取れると思う。
サービス残業をさせるような社風ではない。
ただし、福利厚生にも言えるように...続きを読む(全177文字)
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店長でいる限りは、休みはないものと考えてもらった方がいいです。
アルバイトやパートが休んだらかわりに出勤しないといけないことが多いです。
大型連休は...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くそのような制度はなかったですね(笑)新入社員の入社時教育はありましたが、それ以外は皆無でした。自分のスキルは...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独自路線のコンビニだったので、やり方次第ではもっと成長できたのではないかと思います。大手に負けるな!という発想だ...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうですが、評価制度はあってないようなものでした。いい点数を4回連続で取らないと昇格できないとか、ど...続きを読む(全131文字)
お客様と常に接する接客から始めるので、人にはよるがやりがいはある続きを読む(全32文字)
独自の路線で事業を行っており、赤字から黒字化へ転換した。続きを読む(全28文字)
初任給はそこまで悪くはないが、昇級があるのか不透明続きを読む(全25文字)
考えや経営のやり方がとても上手いと感じた。黒字化して今後に期待できる。続きを読む(全35文字)
本社は良いかもしれないが、店舗での勤務であればシフト制で立ち仕事であるためしんどいかもしれない続きを読む(全47文字)
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【良い点】
バイトなので好きな時に入って好きな時に稼げたので良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は他のバイト先と比べると自分の住んでい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ポプラとしての事業性は無いかもしれません。ただローソンに現在吸収され商品供給されておりますのでそういった意味ではチェーンバリューが生まれやす...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ファミリーマートのワークライフバランスは、近年の働き方改革の流れの中で改善が進められている。シフト制勤務が基本であるため、勤務時間の調整がし...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは基本希望した日にできますが店舗によっては急なシフト変更や休日出勤が多く感じました。
オー...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
固定シフトではないのでシフトの調整が聞きやすいです。2週間に1度のシフト提出でした。友達と働いていたのですが友達と同じシフトにしてくれたりと...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
ファミリーマートでのワークライフバランスは、シフト制勤務のため調整が可能な場合もありますが、店舗の忙しさや人手不足により希望通りにならないこ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
責任者が言い方だったので急な体調不良にも柔軟に対応してもらった。
社員が私の店舗はフランチャイズではなかったので、2から3人ほどいて安心感が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休み希望を出せばある程度の融通はききます。数日間連続して休み希望を出す場合は他のメンバーに代わってもらうなどの工夫もあります。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
セブン‑イレブン・ジャパンでのワークライフバランスは、配属される部署や担当エリアによって多少の差はあるものの、全体としては比較的調整しやすい...続きを読む(全524文字)
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【良い点】
固定のシフトだったため、土日は働いていて人手が少なく仕方ないのですが、楽しかったのですが疲れはたまっていました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
所詮アルバイトなのでそこまで無茶なことや残業はさせられない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの人が出ると急に呼ばれたりする
また...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
シフト制なので、事前にシフト希望で休みや有給希望を出した日は絶対に休みにしていただける安心感があります。休み希望を出した日に「入ってくれない...続きを読む(全203文字)
| 会社名 | 株式会社ポプラ |
|---|---|
| フリガナ | ポプラ |
| 設立日 | 1976年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 183人 |
| 売上高 | 120億2800万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 岡田 礼信 |
| 本社所在地 | 〒731-3362 広島県広島市安佐北区安佐町大字久地665番地の1 |
| 平均年齢 | 48.5歳 |
| 平均給与 | 448万円 |
| 電話番号 | 082-837-3500 |
| URL | https://www.poplar-cvs.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。