この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
広告制作は考えるものではなく感じて創るものを信条とし、ビジネスと芸術の違いを理解していない勘違いディレクター。仕事...続きを読む(全215文字)
株式会社ノン・アソシエーツ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノン・アソシエーツの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノン・アソシエーツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
広告制作は考えるものではなく感じて創るものを信条とし、ビジネスと芸術の違いを理解していない勘違いディレクター。仕事...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自由な社風と聞かされたが全然ウソだった。古くからいる社員の独裁で、若い社員のアイデアはいつも無視され息苦しい。厳しく鍛えるためと古社員は言っているが全くの...続きを読む(全162文字)
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某求人サイトで書かれている社風と全然違い刺々しい日々であり上司による精神的虐めがあからさまである。2013年9月から厚労省で黒企業相談サービスが開始された...続きを読む(全160文字)
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会長が殆ど自分の趣味としか思えない美術専門学校を立ち上げる。それが原因で経営難。にも拘らず存続させようとする理由から主要業務に皺寄せを起こしている。会長に...続きを読む(全199文字)
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入社理由はやはり、自分のスキルアップにつながる経験ができると思ったから。
実際、入社後の社内ブレストや、デザイン、コンペへの参加、撮影立ち会い、画像レタ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
「とにかく仕事に専念しろ!」という上司からの一言で、帰りはいつも終電間際か過ぎ去ったあとまで。家に帰ったあとの生活も仕事に追われ、プライベート...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
「考えずに感じろ」などと言う上司のディレクションには呆れるしかない。そんな指示、エスパーでもない限り理解できる訳ない。おかげで社員全員いつも無...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
ホームページに当番制でブログを書くことになっているのですが、はっきり言って面倒くさくてウザいです。単に身内で盛り上がっているだけで、赤の他人が...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
書き込みの中に「とにかく自由。ただし実力主義」などと書かれているものがあったが全然ウソで、実際は典型的な年功序列で...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
確信犯的にパワハラをし続け問題ばかり起こしていた某役員を解雇にするどころか「外部顧問」として雇い続け、その存在を守っている会社の将来性がどのよ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
1998年頃なので、ずいぶん前ですが、カタログ系など地味な媒体が多い大阪のデザイン会社の中で、パナソニックや宝塚歌劇団、阪急百貨店などのポスタ...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
夜食代が支給されます。
文房具がただで購入できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジュアルの作り込みのクオリティは高い。ただ、ア...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
クライアントは一流企業なので、仕事内容に不満はないと思います。女性の働きやすさ、という観点で見ると、実際に女性社員は多いー、育休制度も確立でき...続きを読む(全197文字)
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グラフィックデザイナーにとっては、労働時間や求められるもの、その両方の面で、とても過酷な環境のように思う。その中でうまくレベルアップできるかどうかは、人次...続きを読む(全150文字)
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今でも一番記憶に残っているのは、取締役幹部が「他人の大金で遊べるほど幸せな事は無い」と得意先をまるでカモのように言って笑っていたことです。事実、大金のかか...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
緊張感のある職場でした。縦社会ですので覚悟が必要です。昔ながらの会社です。一生懸命やってくれれば評価をしてくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
未経験であっても、それなりに経験が積めるアサインが多い。門戸の広さという点では監視運用のみや、未経験の20代がIT業界に入る始まりにはとてもい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
面接官や社長との最終面接で、凄くお話しやすく、唯一緊張せずに面接に挑めた。優しい雰囲気だった為入社。有給もかなり取りやすく、その月の内に申告し...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が当初提示されていた金額と少し差がありました。年収が年次で上がっても大して差はないように感じます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
環境や不動産などさまざまなことに注力していて、多角的な提案ができることやどんどん新しいことに取り組んでいく風潮が強みであると聞き入社しました。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
幅広い業務に携われるため、全体的にやりがいのある仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人概要と異なるため、入社1年以内の離職率がと...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲は良く、上下関係も厳しくなかったので楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の会社なので、労働基準法など...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ボーナスがいいなどの魅力があり入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後2週間ほどで契約内容を見て、福利厚生が少し悪いと思った。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
綺麗な営業ではなく
やはり土木業者など荒っぽい方への対応が少なからずあるのでそこはある。
営業でも接客を行う時間が...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会システムがしょっちゅう変わるわりに社員がいまいち使いこなせていない。
本社は満足かもしれないがむしろ業務を複雑...続きを読む(全132文字)
会社名 | 株式会社ノン・アソシエーツ |
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フリガナ | ノンアソシエーツ |
設立日 | 1963年10月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 16人 |
代表者 | 高橋豊 |
本社所在地 | 〒669-1358 兵庫県三田市藍本3980番地1 |
電話番号 | 06-6371-0506 |
URL | https://www.non.co.jp/ja/ |
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