十字屋リースの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特に引き止められることもなく簡単に退職ができます。ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりも体力の使う仕事なので、そ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性の雇用に積極的。
女性のアイデアや工夫を非常に高評価する社風がある。
営業でも主任以上のポジションになれる。
女性が長く勤められる環境を...続きを読む(全204文字)

【良い点】
各事業部とも伸びしろはある。
営業の強化をすればより多方面への展開余地は十分ある。
扱える商材も比較的寛容で幅広く顧客への提案ができる。
【...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給料水準は世間一般水準から考えるとかなり高い。
ただし同業他社と比較すると、業界順位のわりにそこまでではない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年収はすくなくとも少しずつ上がっていきます
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ年の他の人たちと比べると年収があまりにも低い
他の同...続きを読む(全126文字)

【良い点】
中途入社ですが、前職の経験も考慮した上で納得のいく条件を提示してもらえました。

年収は月々の給与と年2回の賞与で構成されていて、非常に安定...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年収や評価制度は実力主義の色が強く、成果や貢献度がダイレクトに反映される点が特徴です。年功序列ではなく、結果を出せば早期の昇給や昇進も期待で...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ボーナスが合計約4.5ヶ月分
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明ける度に一番下の級からリスタートでした。評価制度の仕組みはいまい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
北海道の平均よりは少し多く貰える。
評価については年功序列も含むため、それなりには上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全159文字)

【良い点】
賞与が四回に分けて振り分けられます。（夏：6月・9月／冬：12月・2月）個人的には少しお得感があったのでいい点とします。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれないが、基本的に女性は結婚退職するもという概念があるので昇給などはなかった。
5年働いて...続きを読む(全95文字)

【良い点】
評価制度に関しては、割と成果主義なところがあり、若手でも結果を出せば主任ぐらいまでなら3.4年でなれる可能性はある。それ以降の役職は突出した...続きを読む(全193文字)

【良い点】
正社員だとボーナスが付きます。契約社員だと、ボーナスが付きません。
若ければ、誰でも入れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約...続きを読む(全100文字)