この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点はほとんどありません。
ボーナスは出ますが査定基準がわかりません。大体このぐらいかなと思ってる金額以下が支給されます。今は支給されていな...続きを読む(全198文字)
株式会社アスロ 報酬UP
株式会社アスロの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜3489万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスロの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
良い点はほとんどありません。
ボーナスは出ますが査定基準がわかりません。大体このぐらいかなと思ってる金額以下が支給されます。今は支給されていな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
デザイナーに向けた社内での評価制度(デザイン・案件数・クライアント満足度)を実施しておりました。自身が制作物を社内にいるデザイナーや営業にコメ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
上の役職に就けばそれなりに年収はあがるようですが、一般クラスのデザイナー社員では生活するのもいっぱいいっぱいです。ボーナスこそあれど、昇給はほ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
評価制度は全くの不明。営業成績が前年比を超えていても特に賞与は給与に影響がなく、逆に大幅に下回った時は賞与カットの対象になってしまう。かと言っ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
技術などズバぬけていれば、ある程度評価はしてもらえるのだと思う。
月収には反映されないがボーナスにはある程度の評価基準による査定がありそう。
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本給はとても低く、残業手当も込みでトータルではまあ一般的なお給料になります。未経験で採用していただいたのもあって、最初は特に不満に思っていま...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
給与はそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の額はあまり上がっていった覚えはないです。
3年いる間に、1度も昇給の査...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ここ数年は、年に二回、3月と9月にきちんと賞与は出ます。給与も基本的には安定します。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーは、基...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
30歳未満の未経験で、2〜3年在籍しスキルアップを図る目的であれば相応な額だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績をあげよ...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は支払われますが、面接時に詳細を質問をしても
答えを教えていただけず、入社してからも詳しくは
教えていただけ...続きを読む(全211文字)
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何年頑張ろうと公平な評価は、されません。いくら良い作品を作ろうが、内容の濃い仕事をしようが、数をこなそうが、長く居る人から順に、役職を与えられる年功序列の...続きを読む(全170文字)
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残業代が全て。基本給がかなり安いので、どれだけ残業で稼げるかが収入面では重要です。
昇級があるのは最初だけ。それでも百円、千円単位ぐらいしか上がりません...続きを読む(全182文字)
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入社1年目は250、2年目から300
そのあともずっと300でしょう。
役職がついても
年収に差がつくのはチーフ以上です。
ちなみにこの会社は
...続きを読む(全164文字)
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給与体制が謎すぎます。全て社長が管理をしていて、交通費も給料に含まれます。賞与は半年に一度出ますが、微々たるもので、トータルしても人並みの給料にもなりませ...続きを読む(全155文字)
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とにかく残業代に不満。働いた時間にまったくといっていいほど合っていない。始業10時、就業23時半。これがずっと続く。終電がなかったら何時まで残る事になるの...続きを読む(全175文字)
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基本給(50%)+技術手当(50%)+残業代(プラスα)という名目で給料が支給されており、安い基本給から残業代を計算している…という話だったので、一日平均...続きを読む(全352文字)
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良くも悪くも残業代が給料を左右します。残業の計算がわからないのが残念ですが。 賞与をもらえるのは嬉しいです。これからの不安は各種の手当がない点(扶養手当、...続きを読む(全150文字)
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給与は残業をして稼ぐような感じですが、
残業さえしていれば入社直後でも、そこそこ稼げます。
また、残業代が一応支給されます。(分単位)
賞与はしっか...続きを読む(全158文字)
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給与に関しては基本給がとても低く設定されています。残業手当も支給されるとのことですが、その残業代を頂いてやっと人並みの給料を頂けるということです。さらに就...続きを読む(全223文字)
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採用時には給与・賞与については随時昇給有りと記載されていたのにも関わらず実行されていない。
何年も働いても昇進・昇給が見られない。嘘、偽りの虚偽広告であ...続きを読む(全170文字)
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昇級はほぼ無いに等しい。稀ではあるが知らない間に5000円ほど上がる場合があり、それを昇級としているらしい。給与に関しては社長意外誰も管理している者がいな...続きを読む(全222文字)
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年功序列で男女の差があります。
基本的に昇給は無いですがごく稀にあります。
大学卒業の方が給与面では得です。
良い悪い関係なく給料は安定しています。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
現場の社員さんは優しく人柄がよかった。当時は残業が多かったのもあり、仲良くさせていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
補助はほとんどないと言って差し支えないと思われる。学習のための本などは全て実費だった。自分のものになるのでいいといえばいいが...。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性の管理者もいたのである程度の年数在籍すればそれなりに肩書きはつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
繁忙期を除く土日祝は休みなのでその点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取れない。取ろうとすると辞めさせられそうになる...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ業界の仕事が多かったので、将来性はないと思います。
営業が新規案件をとってくるような体制ではないので、仕事...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
平日は残業が多いですが、繁忙期以外は土日祝は休めます。
平日の会社終わりに、趣味や飲みに行ったりはできません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
人間関係に問題はなく、働きやすい会社だとは思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、終電が定時のような時期もありま...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
作りこんだグラフィックデザインの案件が多く、技術面の勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
お金にならない仕事が多く、モチベ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
入社後数カ月は、先輩社員が隣に付き、仕事の流れや技術的な指導をしてくれます。新卒で入った場合は3年ほどはサポートしてくれます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価基準に関しては、完全実力主義で社歴や経験で上がっていくものでないので、自分の実力を試したい人にはオススメです。やればやるだけインセンや昇格...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
営業に関しては、実績に応じてしっかり給与をいただける印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員と正社員でやることは変わらないが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
成果を重視する評価制度は営業成績が給与に反映されるので、つらさはありますがやりがいも大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
派遣だったので、まあまあな時給をもらっていた。評価は特になかったと思うが、正社員の方は正当な評価を受けていたのではないかと思う。
【気になるこ...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスに関しては別業界で働く友人と比較すると全然貰えていないなと感じます。成績によって昇給もします。ただその評価...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価という社員が社員を評価する制度があり、そこで頑張っていないとなると評価が下げられたりする。逆に頑張って...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合は定量目標が明確でわかりやすいが、その他の部署は目標設定が曖昧になりがち。目標設定は自分でコミュニケーシ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
成果に応じた評価や表彰、賞与がある。良い意味でとても実力主義。成果報酬。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準と算出方法が曖昧。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
評価軸が3つあり、成果のみで評価されない設計になっています。
自分が感じていなかった行動面を良く思ってくれていたなど、新たな発見があることもあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
定性評価と定量評価の二つがあり、それぞれの評価ごとに事前に基準が設けられているため、納得感が大きい。
その基準が、自分がもう一歩成長するための...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社アスロ |
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フリガナ | アスロ |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 60人 |
代表者 | 岡崎正信 |
本社所在地 | 〒543-0001 大阪府大阪市天王寺区上本町6丁目9番14号上本町ビル |
URL | http://asuro.co.jp/ |
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