回答者:
普通の大手一般企業と同じような水準だった。続きを読む(全21文字)
ユナイテッド株式会社
ユナイテッド株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユナイテッド株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にユナイテッド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
コロナ禍だったため、在宅補助費が出たのは非常にありがたかったです。リモート用のモニターや、椅子など在宅環境を整えれて非常に助かりました。ほか...続きを読む(全427文字)
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【良い点】
定性評価と定量評価の二つがあり、それぞれの評価ごとに事前に基準が設けられているため、納得感が大きい。
その基準が、自分がもう一歩成長するため...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
グレード制になっており評価基準や、昇給基準はとてもわかりやすかったです。 賞与は特になく、役職がつくと昇給幅が一気にあがるような印象がありま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
グレードが明確で目指すべき方向はわかりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
出した成果に基づきグレード制で決まります。一方、出...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
給与は初任給420万円に家賃補助と在宅手当の48万を合わせた金額。
優秀な人は一年目でトータル500万円台を突破できる。
その後は100万円...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
若手のうちは経験を積むチャンスがとにかく数多く巡ってくるので、成長機会が多く、その分、他社と比べると年収には反映されやすいと思われ、そういっ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
わたしは、この企業はとてもいいものだと思いました。何がいいかと言いますと、とても給与が高い会社です。これまでわたしは、ほかの会社に就職したこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特に不満はありませんでした
能力に応じて妥当な評価がなされているのではないでしょうか
給与の限界値に関しては、その会社の売上規模によるところ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年俸制なので、ボーナスをもらう会社より初月から給与が高くなります。ストックオプションも始めてもらいました。それを入れると結構魅力的な金額だっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新卒時から実績以上の給料の設定になっていると思う。四半期ごとに評価面談があり、きちんと結果が出ていれば昇格と昇給もある。その評価に対しては上...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
グレードを上げることで大きく給与を上げることができる。広告部門であれば、女性の昇格は実力がなくとも非常に容易である。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給与が低いが会社の雰囲気は割と良いと思う。朝の光朝の光朝の光僕らの朝に朝に朝の光に僕は戸惑いましたが何とか生きようと思いましたが行きました、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
給与に関して、最初に希望した年収より40万高い金額からスタートしてもらえました。その後3ヶ月で昇給があり、その後も引き続き短い期間で給与の見...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
初任給は年収360万と他者に比べて遜色ないかと思う。会社の近隣に住んだ場合には3万円の住宅補助が出るため、多くの社員にとっての初任給は400...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
自分が利用しているサイトやアプリなどに広告営業をかけられるので身近で面白かった。
また効果が出せたか出せなかったかが明確なのでシビアではある...続きを読む(全188文字)
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会社自体他社との合併が多く若い会社なので、頻繁に人事評価制度や勤怠ルールや業務内容、所属部署は変わります。
更に、事業部長によっても変わるので、その時...続きを読む(全243文字)
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ベンチャーですが、人事制度などしっかりありました。現在の自分がどのテーブルにいるのか明確になっているので、目標設定もしやすかったです。
ただし、いっき...続きを読む(全159文字)
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役職がつけば給与は大きく上がるそうですが、一般社員に関しては決して高いとは言えないというのが実際のところでした。ただ、みなし時間を超えたぶんは残業代が出...続きを読む(全207文字)
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在籍していた当時は年収は良いほうだったと思います。
どれだけ上層部にアピールできるかで給与が変わってくるかと思います。
プロパーでもやる気パフォーマ...続きを読む(全190文字)
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昇級制度は四半期ごとに査定があり、細かく査定されます。
よほどのことがない限りは、下がることはありません。
目標を設定し、その達成度合いで昇級金額が...続きを読む(全164文字)
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・給与
平均値と比較すると高めではありますが、労働時間やその他福利厚生等を考慮すると妥当な金額だと思います。
・評価制度
成果とプロセスをバランスよ...続きを読む(全195文字)
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昇給の何らかの基準はあったのだと思われるが、残念ながら何を評価するのかはよくわからなかった。新興企業ということもあり、ある程度成果主義であるのは事実だが...続きを読む(全171文字)
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給与・将補について満足している点は?
→実績を残せば評価してもらえる会社です。
→目標の達成はもちろん個人の成長度合いも評価してもらえるので、日々目...続きを読む(全173文字)
vc事業ではどのくらい会社が大きくなるかよりも社会的な意義を考えて投資を考えていて、そのようなところに魅力を感じている人はいいのではないか続きを読む(全69文字)
将来性は高いと思うが、vc事業はBS投資となるので本業に影響される可能性がある。続きを読む(全40文字)
オフィスも綺麗で、ミーティングルームも別で分けられていて綺麗。続きを読む(全31文字)
新人でもきちんとしたロジックがあれば投資をさせてくれるとのお話だった。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
基本的に良い人が多いです。
なにかに飛び抜けたスキルがある方を潰さない環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はおとなしくな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ビジネススキルの研修やエンジニア研修、組織構築の研修など
その時時で必要と思われる研修を受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
投資でキャッシュを産む企業。今は第二のメルカリを作るためシードアーリー期の企業への投資を活発化させている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
教育制度、人どちらも優れていると感じる。新卒で入るにはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
人がすぐに辞める、ベンチャーといえば...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本いい人が集まっている、嫌な人がいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古参の一部社員のセクハラ、パワハラに近いような言動を見聞...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が伸びなかったため、正社員以外のメンバーは一気に契約解除になった。その前から契約更新のスパ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ミッショングレード制でした。労働時間に関してはきびしかったが、ミッションに入っていたためかなりは働いてがんばっても、そこがクリアせず評価が下...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社内の評判的には恐らく悪くはなかったですが、数字に表れる部署じゃないので仕事を頑張っても評価はされませんでした。時間内に頑張って仕事をこなし...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
上司が日々の頑張りを丁寧に見てくれており、その姿勢がさらに上層部にも共有されていると感じられるため、自分の取り組みが正当に評価されているとい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大企業なので、実力以上の給料だという実感がある。逆にトッププレイヤーは実力に見合わないと感じていると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ありません
評価制度はあってないようなものです
【気になること・改善したほうがいい点】
組み直した方がいいとおもいます。
一部しか恩恵を受け...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
半年に一回、大体2.5万円ぐらい給与はあがる。他の会社に比べると給与向上のスピードは速い方だとと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
昔は年収が低かったけど、今は初任給が平均値より高めなので問題ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低めに設定し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
正当な評価制度がある。面接時に評価制度がとても整っていてという話を聞いていたが、良い制度だと思う。前職の年収を保証するのに近い制度があり、年...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価はしてもらえるので上り幅はそこまで多いわけではないがしっかりと上がる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制を...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
業界的に初任給は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり幅が少なく残業代が出ないことから、モチベーションを保たせる必要がある。...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | ユナイテッド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユナイテッド |
| 設立日 | 1998年2月 |
| 資本金 | 29億2302万円 |
| 従業員数 | 479人 |
| 売上高 | 120億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 早川 与規 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目2番5号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 693万円 |
| 電話番号 | 03-6821-0000 |
| URL | https://united.jp/ |
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