この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場勤務は夜勤のみなので給与は比較的高めかもしれません。大学を卒業してからいたらもう少し高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
株式会社志津屋 報酬UP
株式会社志津屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社志津屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社志津屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
工場勤務は夜勤のみなので給与は比較的高めかもしれません。大学を卒業してからいたらもう少し高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
店にもよるが私が働いてた店の場合、その店の店長に気に入られたらすぐに昇給できる
【気になること・改善したほうがいい点】
店にもよるが私が働いて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
賞与、昇給、退職金制度がきちんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が少ないため店長以外は新入社員もベテラン社員も同じ環境...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
時給は当時最低賃金であった。
最低賃金が上がるとともに自分の給料も上がっていく感じであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は有...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは最低賃金ラインです。
社員の人のお給料が上がればいいなと思っていました。続きを読む(全62文字)
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コロナ禍で業績が落ち込んでしまった時もボーナスはしっかり前年度実績と変わらず至急されていた。店長代理職でも手当を一万円出して頂けていたので有り難かった。
...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
賞与、残業代はしっかり出して頂けた。
コロナ禍で売上が下がって、賞与も厳しいなか、減額もなく賞与をもらえたのはかなりありがたかった。
給料も満...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
パン屋さんだしまぁ普通ではないでしょうか。
賞与も年2回もあるのでありがたいです。
売り上げがいい時はプチボーナスもあります。
交通費は全額で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
平社員の年収は低いと思うが、店長などに昇進すると、多少は給与は上がっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に配属される社...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収に関しては高卒で200弱と言ったところです。新商品開発は各従業員が考案している形ですが採用されても特別何かリターンがある訳でも無いのでモチ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
毎日同じことの繰り返しなので仕事内容はとても簡単です。店舗によっては仕事内容のわりに充分な額ではないでしょうか。世間が思う額よりかは低いですが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直に言うと矛盾した上司の態度と考えについていけなくなり退職しました。繁忙期の忙しいときばかり出...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事細かに指導してくれる方はあまりおらず(全くいないわけではありませんが)、見て覚えるとい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
販売、総務、経理などなら女性も長く働けると思いますが、工場勤務だと揚げ物をしたり重いものを持ち上...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
月に3日ほどなら希望休というかたちで休みの希望を聞いてもらえて意外と融通は効かせてくれます。夏になると閑散期ということもあり、最大4日間夏休み...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
接客が出来ればなんとかなります
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制などマニュアルがない
店舗によってはほとんど教育しないところもある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ボーナスが出る
仕事量がアルバイトとそんなに変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
パンの販売店の中では安定しているが基本給は低いです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休み希望が出せるのでスケジュールに融通がきく。
コロナ以降、残業もへり休みも取りやすくなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
退職金がある。
有給消化もしっかりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと退職について対応してもらえたので満足してます。
取...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
覚えることが多くはないので慣れたら働きやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パン屋のイメージよりも体力勝負なところが大...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
従業員に商品割引がある。
福利厚生はしっかりしている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品割引を取締役が見ていて、新商...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
評価制度はきちんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はきちんとしているが、一部形骸化している。目標達成しても全体バラ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
給料は安いが食品なので安定感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品業界なので基本給が低めです。
ボーナスは夏冬合わせて3ヶ月弱...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
感性を磨く為には良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、派遣切りの危機があり、安心して仕事が出来ない。失敗すると社員が不機...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
業績もかなり良かったり、悪かったりしないと反映されない。よほど優秀なひとでないと評価され続けない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
中途入社だが、面談時に役員との面談があり直接条件面の交渉が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の概念が無く役職が上がらないと昇...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は何年経っても低いです。
毎年2000円ずつしか上がりません。
評価は年に2回あります。(半年に1回ずつ)まず自己評価をして、上司と、部門...続きを読む(全294文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容と給料が合ってないと感じる。
入社時から考えると、昇給もほぼなし。
ボーナスも期待できないため、頑張ろうと...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して給与が安いこと。
評価制度については、今まで年功序列だったものを変えていくとのことだが、実際には以前...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
面接で聞いていた仕事と違う事をする事になったが、給料は上げてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人が足らず、入れ替わりが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
黙々と一つの作業を繰り返すのが苦でない人は向いていると思います。
年2回賞与と昇給があり、年に4日特休制度があります。
普段の勤務態度等が賞与...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社志津屋 |
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フリガナ | シズヤ |
設立日 | 1951年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 189人 |
代表者 | 堀三津雄 |
本社所在地 | 〒615-0096 京都府京都市右京区山ノ内五反田町35番地 |
電話番号 | 075-811-6000 |
URL | https://www.sizuya.co.jp/ |
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