この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年で作業のほとんどを覚えることができ、継続したスキルアップができないと思う。異動によってスキルアップはできるが、...続きを読む(全95文字)
株式会社ロック・フィールド 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年で作業のほとんどを覚えることができ、継続したスキルアップができないと思う。異動によってスキルアップはできるが、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性管理職の方はたくさんいます。その点から男女関係なく出世できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くの出勤や土日出勤も...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
何年目かまでは住宅補助もらえるが、それ以降はもらえない。移転を伴う移動になった際は、家賃の8割ほど負担してもらえる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
上司のコミュニケーション取りやすく、相談に乗ってくれる方もたくさんいる。人柄に関してはかなり良いと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
若いうちは業界の平均位はもらえるが、一定頭打ちになると給料が上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任と給料が見合っていない。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
シフト制になるため、平日休みもあり、店などは空いている。平日の予定なども合わせやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデンウィ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
RF1での店長経験を通じて、接客やスタッフ管理、商品開発の大切さを学び成長を遂げることができた。しかし今後は新しい環境でさらに視野を広げ、別の...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
店舗にもよるが、新卒から様々なことにチャレンジできる。月に一度、社員が挑戦したいことをできる日が設けられている。社員が1から考えて目標を立て、...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
店舗の規模にもよるが、従業員数が多いと希望休が取りやすい。
シフト制であるため平日休みになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長や...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で学ぶ前に店舗で教えてもらうことのほうが多いため、なぜそれを行なってい...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスが保てない。休日にも連絡が来たり、長時間労働の日が多いため。繁忙期は体調を崩さないことに必死になる。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝の出勤時間が早い。準備があるため早く出勤することは知っていたが、10:00開店のところ7:00出勤だったため、ギ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
管理職と話すことは多いですが皆店長上がりが多くて現場をわかっているので、それはよかった。話しやすい人が多いです。
また、人が足りない時にヘルプ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
とても明るい会社なのでやりたいことはできると想います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただシフト制の勤務であることと、繁盛期は本当に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
スキルアップを強いられないところ。店舗営業だったので、〇〇と言う資格がないとダメなどはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の残業がとても多い。しかし、店舗によるところが大きく、人が充足しているところでは残...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
時短勤務制度があり、実際にママさん社員として時短で働いている人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短で働けるとしても体力勝負で...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
商品のブランド力がかなり高い。主要な駅の商業施設には必ずと言っていいほど出店しているし、アールエフワンと言って伝わる人は多いと思う。
【気にな...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
予算達成したとき、自分の試みが上手くいって良く売れた日はやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗社員からのキャリアアップ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
シフト制のため平日に休みが取れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が休みでも店舗は営業しているため、休みの日に連絡があること...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属だととにかく残業が多い。アルバイトやパートさんのシフトは基本的に自由なため、穴埋めを社員がする形。
あまり...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
福利厚生は良い。また、残業代もしっかりつくため、稼げるのはあります。
待遇としてはなかなか良いと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
店舗営業の仕方を学べること。
【気になること・改善したほうがいい点】
学べることといえば店長や副店長になった時に店舗の回し方や経営の仕方は、そ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業代は働けば働くほどにでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、交通費と家賃補助、残業をのければ、手取りは15万程度し...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
本社の横に保育所があったり、四つのタイプわけで、転勤なしや週3回の勤務などいろいろ選ぶことができます。続きを読む(全57文字)
会社名 | 株式会社ロック・フィールド |
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フリガナ | ロックフィールド |
設立日 | 1972年6月 |
資本金 | 55億4400万円 |
従業員数 | 1,635人 |
売上高 | 513億5700万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | - |
本社所在地 | 〒658-0024 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町15番地2 |
平均年齢 | 38.3歳 |
平均給与 | 494万円 |
電話番号 | 078-435-2800 |
URL | https://www.rockfield.co.jp/ |
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