回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料がやすいし、残業代もでないため考えてます
社員はスマホをいじり、対応も悪く、人格を疑う。
目上にはこびるが、下には冷たい
あれではだれもついて...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社秀英
社員・元社員による株式会社秀英の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社秀英で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料がやすいし、残業代もでないため考えてます
社員はスマホをいじり、対応も悪く、人格を疑う。
目上にはこびるが、下には冷たい
あれではだれもついて...続きを読む(全156文字)
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営業数字をあげなければ,給料は上がらない。生徒の成績を上げる以前にどれだけ生徒を外部から獲得できるかその部分に対しての評価でしかない。等級制度を用いてい...続きを読む(全166文字)
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休暇申請は小言はいわれますが、とれます。かつては社員旅行もあり活気にあふれてましたが、今はひっそりしていて、お互いに干渉はしてくれるなという雰囲気です。...続きを読む(全150文字)
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入社の際はオープンなイメージの企業でしたが、入社してみると閉鎖的に感じることもあります。情報をクローズにする傾向があります。
労働環境は良い方だと思い...続きを読む(全161文字)
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休暇が取りやすく満足しています。
つき1回有給を取得するルールがあり、消化しやすい環境にあります。
食事は弁当が現物支給されます。
住宅は借り上げ社...続きを読む(全161文字)
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不安などはありません。とてもよい環境でした。これから入社されるかたには一生懸命頑張ってほしいです。いろいろと難しいことに直面されるかもしれませんが、その...続きを読む(全154文字)
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生徒を合格に導いたときが嬉しいです。この仕事のやりがいです。が、その分、プライベートがおろそかになります。そのあたりはなかなかに苦しいです。
また、年...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
当日欠勤しても、普通に受け入れられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に対して、求められる事が多いです。電話での受注、FA...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
公平な評価になるため、社員同士が数字を競い合うようなギスギスした空気は生まれにくく、チーム全体で協力し合いながら着実に業務を進める文化が根付...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
段ボールという生活に身近な製品を扱っており、顧客・生産現場・協力会社など多くの関係者と関わりながら仕事を進められる点はやりがいがある。営業で...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
基本的に誰でも入れて長く勤めれば最低限食べていけることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に誰でも入れるが故に変わった人が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
派遣期間3年満了で契約終了となりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、入社の際に直接雇用についてお伺いした時には可能性はあ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
① 生活に直結する製品を作っている実感
• ティッシュ・トイレットペーパー・ワイプ系
→ 誰の生活にも必ず使われる
• 自分が関わった製...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
退職の電話をすると書類などは郵送で送って来てくれるので、かなり辞めやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、ラインが固定に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有給が非常に取りやすいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ることがない。
というよりも何も身につかない。
マニュアルもないため...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
デスクワークメイン仕事だったため、時差勤務がなく、肉体的には余裕がある
【気になること・改善したほうがいい点】
工場から営業など、キャリアが不明瞭続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的には個人の意見を尊重して辞めさせてくれる
ただしある程度の裁量があった(?)からか、それなりの引き留めはあった
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 株式会社秀英 |
|---|---|
| フリガナ | シュウエイ |
| 設立日 | 1990年10月 |
| 資本金 | 1800万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 代表者 | 上田秀行 |
| 本社所在地 | 〒578-0921 大阪府東大阪市水走1丁目16番37号 |
| 電話番号 | 072-966-1145 |
| URL | http://www.hokkaru.co.jp/ |
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