菱華運輸のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みの調整がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務内容上仕方ないが、かなりの早朝勤務である点。
定期的に発生する夜勤、日曜...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一次受けのため安定した業績はある
【気になること・改善したほうがいい点】
急な衰退はないかもしれないが、長期的にみて成長も感じない。
良くも...続きを読む(全86文字)

【良い点】
仕事内容と給与はいい意味で釣り合っている。
安全に事故なく勤務していればそれなりに評価されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
男女については平等な扱いだと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等なので、重量物も男性同様に扱う必要がある。
育休はない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
良くも悪くもサバサバしている社員が多い気がする。
分からないことは気軽に聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じだとは思...続きを読む(全154文字)

【良い点】
有給にも手当がつく。
退職金もそれなりにある。
健康診断が年に二回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸の借上げ等があれば良かった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
グループ会社に石油卸売会社がある。
カードを作ると通常より安く給油できる。
オイル交換、洗車も通常より安くいける
ただし、グループ会社が経営...続きを読む(全342文字)

【良い点】
残業代は支払われています。
車通勤でしたが、ガソリン代の手当を出してもらえたので良かったです。


【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

【良い点】社員でも最低保証給があること。
【気になること・改善した方がいい点】エネルギーの転換やメーカーの協定など将来性はない
ただ、急激に減るも...続きを読む(全152文字)

【良い点】
ロジスティクス管理など、一定の年度までは受験料を全額負担してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のメンター教育制度をつ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
主体性が重視され、自分次第で成長機会が得られる。また、資格取得支援（費用補助）があるため、自分の市場価値を高めやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全126文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあるものの事業所の業績や上長の気まぐれで突然始まります。特に経費のかかる資格取...続きを読む(全123文字)

【良い点】
3年目には、総合職エリア職に関係なく、東京にて集合研修が開催されます。
また、若いうちから責任のある仕事、もしくは複数業務を並行してこなして...続きを読む(全109文字)

【良い点】
教育体制やキャリアアップは割と配属先や担当上司による部分は大きいと思います。
しかし、少なからず意思表示をしていれば何かしらの変化やチャンス...続きを読む(全86文字)

【良い点】
教育制度はそれなりに充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップが早かったり、時期がくると望んでいなくても上の資格を...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに経営陣が変わるのでその時々によって方針がぶれぶれになります。
よく言えば柔軟とも取らえることも出来る人もい...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制度的な研修や教育体制が不十分です。OJTに頼る部分が大きく、教育にばらつきがあります。人によって教え方やサポー...続きを読む(全104文字)

【良い点】
それぞれの役職において研修が実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
各拠点で扱う商品が違う事がある為、異動になった場合は一から...続きを読む(全87文字)

【良い点】
今後、大型トラックや準中型トラックで稼いで行く気がある人には免許取得のために早く帰らせてくれたりするので、そこを取って2、3年働いたら免許代...続きを読む(全98文字)