ＢＴＸのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
退職金でない。めちゃくちゃいい訳でもないし悪い訳でもない。
上司の当たりがきつくて怖い。
メンタル弱い人には向いてないかも。自分でなんでもや...続きを読む(全507文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事に就いた当時は早く旅行のプロフェッショナルになって多くのお客様を幸せにする新婚旅行を作...続きを読む(全663文字)

【良い点】
入社後3年ほどは家賃手当を月に約1万～2万円（居住地によって支給額は変わります）もらうことができるので、一人暮らしの社員にとっては特に良い点...続きを読む(全183文字)

【良い点】
将来的にも女性のキャリアアップを目指すことがきます。数名の管理者は女性だったのでいろいろな相談事もしやすいと思います。男性・女性関係なく、そ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
営業・事務共に基本給は同額ですが、営業は旅行の成約によるインセンティブをもらうことができます。事務についても、営業よりは少し低いパーセンテー...続きを読む(全159文字)

【良い点】
任せてもらえる仕事も多いため、自分で考えて仕事を進めていく力が付きます。またお客様がご新郎ご新婦様であり、ある程度付き合いのある式場からお客...続きを読む(全178文字)

【良い点】
賞与ではなく歩合給制度のため、自分の成績がしっかりと給与に反映されることでやる気が出るタイプの方には向いているのではないでしょうか？
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給は取得しやすく、長期休みも取りやすいです。コロナ前は多くのスタッフが長期休みを使って海外旅行に行っていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旅行業界全体に言えることだが、少子高齢化やIT化によって旅行会社を使うメリットがもうなくなりつつある。特にハネム...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社してすぐにハワイスペシャリストの資格を取り、ハワイ推しの営業をするのでハワイが好きな人は毎日楽しいと思います。パンフレットもキラキラして...続きを読む(全180文字)

【良い点】
数年ごとに、昇給試験を受けることができます。
そこにうかるとポジションと給与があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人を育てようという気が無いと思われる。離職率も高く、経営陣がまともに社員の名前と顔を覚えているのかも怪しい。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや育成の制度はほとんどないように思う。業務に直接関わるような資格やスキル取得を後押しするような制度も...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT
決まった教育方針やマニュアルがないので、どの先輩に教えてもらえるかでまったく変わってくると思う。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の研修が辛かった。3日間の睡眠時間が4時間ほどであった。眠れない理由は、グループ発表をする時間が研修中に設...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ひたすら電話を取るので、電話対応の面ではスキルはとてもついたと思う。電話が苦手でスキルを付けたいという方は短期で働くことをオススメします。
...続きを読む(全196文字)

【良い点】
定期的に上司とキャリアについて話せる機会があるが、その時に希望を伝えれば部署移動も親身になって叶えようとしてくれる。何人も料飲部から宿泊部へ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
業界全体に古い慣習が残っており、DX化が進んでいる現代において、取り残されてるような空気がある。転職しようと思ってもなかなか潰しがきかないな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修体制はよく整っていると思う。人あたりも良い人ばかりで人間関係で辞めるというようなことは他の会社に比べれば少ないのではないかと感じる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
色々な知識が身につきました。また、繁忙期以外は空いた時間に業務効率化にもチャレンジできたため色々な知識を身につけられたと思います
【気になる...続きを読む(全119文字)