ＪＴＢのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全221件）

【良い点】
社員の集合研修は新入社員時は、みっちりあるが、以降は現場主義のほぼ集合研修や座学はない。どちらかというと、現場で学び、自分で見て、感じて覚え...続きを読む(全161文字)

【良い点】
JTBユニバーシティといって、社内専用の教育機関が存在しているため、ここにかなり力を入れている。新入社員研修を通じて企業の歴史や文化について...続きを読む(全494文字)

【良い点】
大手ということもあり、入社後の研修や資格取得支援は積極的に行われておりました。もちろん自分自身で勉強しなければならないことも多いですが、専門...続きを読む(全101文字)

【良い点】
教育体制は入社時に比べるときちんと整っている。指導社員、メンター制度まであるので、新入社員にとっても相談しやすい雰囲気はあると思う。
【気に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
資格取得の支援制度があり、業務に関連する資格の取得を会社がサポートしてくれる点は良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
教育は行き届いています。
ネットの教材もあったりして、学ぶ機会が多かったです。
内容も好きに選べます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
新卒の場合、教育担当とメンター担当社員が着いてくれ懇切丁寧に教育してくれる。時間を割いてもらいすぎて申し訳ないぐらい、投資をしてもらったと思...続きを読む(全273文字)

【良い点】
国内・海外研修は定期的に実施されており、充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援が年々改悪されていると...続きを読む(全81文字)

【良い点】
通信教育、研修制度（年齢ごと、入社年次ごと）、定期的なテスト（セキュリティ、コンプライアンス、スキルアセスメント）などが充実している。
半年...続きを読む(全353文字)

【良い点】
カウンターでの接客については、契約社員であっても正社員と同じような内容の業務を任されていた。経験を積めるという観点では良い点とも言える。
【...続きを読む(全135文字)

【良い点】
キャリア開発や資格取得のための制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年までし資格取得のために補助が出ていたが、本年...続きを読む(全139文字)

【良い点】
教育は初めのころは会社のことなどよく知れる機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に働く上での勉強はあまりないため、当たって...続きを読む(全84文字)

【良い点】
毎年正社員登用試験がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、通過するのはごくわずか数人となっておりそれも転職活動と同じ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
研修がしっかりしており、新卒には勉強の機会が十分に与えられ恵まれた環境である。国内外の現地研修から、スキルアップやキャリアアップのための研修...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新入社員の頃は頻繁に研修があり今思えばとてもありがたい環境だったと思います。海外にも数回行くことができました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員を人財と捉えて教育体制もしっかりしている。社内に教育事業部があり、教育を体系づけて考えられている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社員研修に力を入れていて、いろいろな研修に参加させてもらえる。
泊まりの研修もあり、横のつながりができてよかった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
年次や役職に応じた研修プログラムや、スキルアップのための研修を始め、国内、海外現地研修などがあり充実しています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
Eラーニング、集合研修、通信教育含め沢山のコンテンツが設定されている。一部有料。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業、店頭営業...続きを読む(全113文字)

【良い点】
通信教育のサポート（無料もある）もあり、やる気があれば何でもできる。
外部研修も多く、刺激を受けるし、同期や同じ職域・担当との良い交流ができ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
JTBのスキルアップ研修は、体系的に学びが整理され、段階的に知識とスキルを積み上げられる点が魅力です。観光業界特有の知見やホスピタリティを基...続きを読む(全256文字)