株式会社大同工業所の口コミ・評価

業界:
機械・プラント
本社:
大阪府
従業員数:
20人以上30人未満
URL:
http://www.daido-ind.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

カテゴリを変更する

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2016年3月5日

入社後のギャップ

回答者:
20代前半
女性
今年
一般事務

【良い点】今の所人は良い人が多い人が多いのかな、と思います。歓迎会などやってくれ、アットホームなイメージではある。【気になること・改善したほうがいい点】ど...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2015年12月16日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
6年前
技能工(その他)

【良い点】会社が自己啓発のセミナーに加入しているので受けたければ受講できる。又会社から受けさせられます。各資格の取得も積極的に取得を進められます。【気にな...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2015年9月14日

仕事のやりがい

回答者:
30代後半
男性
6年前
生産技術(機械)

この会社の退職勧奨のやり方と対策について紹介します。私に対して実際に行われた体験と過去の退職者から聞いた情報からすると意外とマニュアル化されています。在籍...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2015年7月11日

仕事のやりがい

回答者:
40代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

親族経営で自分の指示で失敗しても全て従業員が悪い。自分の失敗は経営者だから良い。社員の失敗は許さない。自分が居れば会社は廻せる社員は使い捨て、顧客のクレー...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年12月13日

福利厚生、社内制度

回答者:
40代前半
男性
5年前
技能工(その他)

私は、トップの感情的で理不尽な理由により退職に追い込まれて離職しました。それが精神的な原因となり1年以上仕事ができない状態が続きました。このことを自治体が...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年11月23日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代後半
男性
11年前
技能工(その他)

有給休暇はありますか?と聞くと「ない」とはっきり言われました。…といってもその言葉を無視するかのように休みまくっている人はいました。
市民税は、自分で確...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年8月14日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代後半
男性
3年前
CAD(機械)

総務課の怠慢により、求人票通りの退職金が掛けられていないので、公共機関に通報しました。金銭面では、信用できない会社だと思いました。このサイトを見て面接をす...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年6月14日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
2年前
その他の機械関連職

課長クラスの人は、部下が退職に追い込まれるのを平気な顔で見ています。サブリーダークラスの人は、他の会社で言えば、組立工レベルで世間がわからない人材です。
...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年5月17日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代前半
男性
3年前
その他の機械関連職

人間関係は、最悪です。長い間、勤めていた人でも、直属の上司とのトラブルが原因でその日に話し合いで退職になった人もいます。
お互いに人を尊重せず、人を見下す...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年4月19日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
5年前
その他の機械関連職

親族幹部が「今まで会社に貢献してきたベテランを切り捨て、若手社員に入れ替えていく」と発言をしてきたため、私は「そのような会社には未来がない」と言い、退職を...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年2月28日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
女性
5年前
営業アシスタント

中小企業では役に立たないような研修みたいなものはある。電話対応も結構あるのでそのあたりは仕事を通して身に付くと思う。PCは簡単な関数(四則演算ていど)や入...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年1月26日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
男性
6年前
電子部品設計

純粋に「ものづくり」が好きな人、コツコツ努力する人、向上心のある人には、向いていません。5Sと社員の教育が全くできていません。
「ものづくり」を完全に馬...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2014年1月2日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
3年前
技能工(その他)

退職金制度について、新卒者や公共機関や人材紹介会社に対し、虚無の条件で求人広告を出し、人材を集めようとしています。退職金共済が掛けられる時期は、勤務してか...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2013年12月26日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
女性
6年前
営業アシスタント

事業的には医療業界でお客さんも特殊であるので安定はしているとは思うが、これ以上の成長は見込めない。既存の製品に対してお客さんよりクレームなどが出ているが改...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2013年6月9日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
6年前
生産技術(機械)

気にいらなければ正式な理由もなく、退職勧奨を行うため、従業員と会社側とのトラブルが多く、何度か公共機関を経由して、訴訟を起こされている
工場も規模の割には...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2013年5月19日

入社後のギャップ

回答者:
30代後半
男性
11年前
電子部品設計

面接のときは、歴史があり堅実な会社と思ったが、人の出入りが激しく会社のシステムが確立されていない
キャリアのある人でも、幹部に対し、気に入らない発言をすれ...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2013年3月12日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代後半
男性
6年前
電子部品設計

管理職と言ってもほとんどないに等しい
社長親族だけが幹部となり、会社を動かしている
よって営業面でも製造面でも親族と社員の間にかなり隔たりが出てきたりして...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2013年2月20日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
男性
5年前
電子部品設計

医療機器においては、年々厳しい状況になりそうだ
業務用冷蔵庫の大手のF社や海外メーカーなどが侵出してきており、価格対応が全くできない状況となってきている。...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2012年7月15日

仕事のやりがい

回答者:
30代後半
男性
11年前
電子部品設計

営業職だけでなく、簡単なメンテナンスもやらされるので、サービスエンジニア系の仕事を経験された人は比較的に即戦力になる。
逆に機械を触るのが苦手な人は、正直...

株式会社大同工業所の口コミ・評判
投稿日:2012年7月15日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
6年前
電子部品設計

はっきり言ってワンマン経営の会社
平社員は年収300から400万ぐらい
課長クラスになると400万から550万ぐらい
課長と言ってもほとんど権限がなく、経...

21 件中 1 〜 20 件を表示