ぎふ農業協同組合の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
一般職は有給休暇も比較的取得しやすい環境です。地域に根ざした安定した組織で、安心して働ける点が魅力です。最近は福利厚生を充実しようとする動き...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうなったか分かりませんが、営業のノルマがきつかった。
支店全体で取り組むといっても背負わされるのは結局営業...続きを読む(全163文字)

【良い点】
地元密着という点で、地域の方と関わることができるのは良い点だと思う。
良い意味で距離が近くやりやすいところがある。続きを読む(全63文字)

【良い点】
遠方や近隣の施設で割引等があり、全員が積極的に使用している
幅広い場所に割引あり
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない点は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自分の仕事次第ですが有給や活休が取りやすい
職場内環境はすごく良く、上司等も積極的に休みの話をしてくれる続きを読む(全58文字)

【良い点】
基本営業ですが、話すことが好きな人は楽しいと思います
自分で計画して仕事ができるので、やりやすい仕事から探してもいいかなと思います
【気にな...続きを読む(全120文字)

【良い点】
思っていた仕事とは違いましたので最初は驚きましたが、徐々に慣れていきますし先輩が優しいので安心してください続きを読む(全59文字)

【良い点】
上司や先輩が優しいのですぐに仕事を覚えられますし、毎日のフォローもしてくれるので安心です
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度資...続きを読む(全96文字)

【良い点】
インセンティブがかなりもらえるので、やりがいはかなりあります
多い人で月給、ボーナス以外で200万ほどもらっています続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性の管理職が増えてきて、男女の差は無くなってきていると感じます
積極的に活動される方は早めに管理職になりやすい続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本店の管理職は月60時間残業、土曜も出勤して仕事をするなどが普通にある職場です。管理職に対しての夢がないなと思わ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
穏やかな人が多い印象。管理職登用は上司の推薦が必要なため、上とうまくやれる人が昇進していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
早期に役職が付く。理事長に気に入られれば、30才で支店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くことで理事長の機嫌を伺...続きを読む(全176文字)

【良い点】
明るくて人当たりが良い人が多いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
今いる支店はアットホームな雰囲気だが、そういう空気が苦手な人...続きを読む(全84文字)

【良い点】
何十年も勤務し続けているベテランの方が多いので、とても頼りになる人ばかりで安心でした。困った時はすぐに助けていただいてありがたかったです。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役席者を増やそうとしている傾向があり、独身女性の事務担当者はある程度年次が上がると、声をかけられることが多...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力は全くありませんでした。全く尊敬できない上司たちでしたね。あの人たちは自分の仕事に誇りを持っているの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は配属される支所により支所ガチャがあると思います。当時、私がいた支所...続きを読む(全243文字)

【良い点】
いい人は多いが、仕事ができるかは別。尊敬できる人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代もなく、役員から支店...続きを読む(全141文字)

【良い点】
金融機関にしては穏やかな人が多く、管理職ではない職員には非常に働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負担がどんど...続きを読む(全93文字)