タック株式会社 報酬UP
タック株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です（口コミ回答数42件）。ESや本選考体験記は7件あります。基本情報のほか、タック株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したタック株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したタック株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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話しやすかった
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相手の質問に的確に答えるコミュ力は大事。また論理的思考力を見ているとも言われた
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丁寧に答える
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割と雑談に近い
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・企業とのミスマッチを防ぐことや、公正な面接を行うことを目的として、質問にすべて正直に回答しました。 ・所属する学科がモノづくり系（詳細は控えます）の学科なので、ときおり制作物を画面越しに見せながら話をしました。 ・面接後のアンケートで、「面接では伝えきれなかったことがあればご記入ください」といった旨の欄があったので、話すことができなかった部分について丁寧に補足をしました。
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社長含む役員面接だった
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自己PR、志望職種の理由、趣味などを聞かれました。
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結論ファースト
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笑顔で素直に話す
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アンケート内容が多く聞かれた
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2018年頃
投稿日：2024年10月4日【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの満足度は、配属された部署や担当するPMによって大きく異なりました。一部のチームでは休日出勤や...続きを読む(全155文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2024年10月4日【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制の満足度については、担当するPMによって大きく変わると感じました。多くの場合、...続きを読む(全165文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2024年10月4日【気になること・改善したほうがいい点】
当時、プロジェクトの稼働時間が非常に多く、特に若手メンバーが疲弊している状況でした。自身も様々な経験を積むことがで...続きを読む(全125文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2024年10月4日【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度については、比較的良好だと感じました。多くの女性社員は定時で帰ることができており、ワークライフバランスを保ち...続きを読む(全125文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年5月19日【良い点】
このあたりの企業では少し少ないぐらいの給料だと思う。
その分賞与が多いので、年収は他の企業とトントンな感じです。
さらに残業を多くすることで、...続きを読む(全91文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年5月19日【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の環境です。
休日出社もたまにあります。
フレックスタイムもあるが、利用している人はほとんどおらず、...続きを読む(全114文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年5月19日【良い点】
親会社の影響があるため、福利厚生は良いと思っております。
通勤手当、住宅手当などのありがちなものから、ライフサポートがある。
【気になること・...続きを読む(全147文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年5月19日【良い点】
親会社がいるため、新工場立ち上げのために、新しいことにチャレンジできることはできる。
親会社の客先から色々言われるため、品質、検査には特に色々...続きを読む(全194文字)
在籍時期：1988年頃
投稿日：2023年2月7日【気になること・改善したほうがいい点】
最新の技術を使用する機会が少ないため、システム開発技術を高めたい方には不向きである。続きを読む(全62文字)
在籍時期：1988年頃
投稿日：2023年2月7日【良い点】
２０代は、とにかく前向きに地道に仕事をすれば、評価していただける。
３０代からは、リーダー的な振る舞いが期待されるため、後輩の育成や先輩社員へ...続きを読む(全279文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日： 2023年10月27日
投稿日： 2023年10月27日
投稿日： 2023年10月27日
投稿日： 2023年10月27日
投稿日： 2023年10月27日
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | タック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タック |
| 設立日 | 1976年3月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 391人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高橋繁樹 |
| 本社所在地 | 〒503-0803 岐阜県大垣市小野4丁目35番地の12 |
| 電話番号 | 0584-75-6501 |
| URL | https://www.taknet.co.jp/ |
| 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
（円）
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68億1540万 | 73億3669万 | 76億2011万 | 99億8809万 | 90億1812万 |
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純資産
（円）
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43億3988万 | 47億3565万 | 50億8172万 |
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売上高
（円）
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105億7687万 | 100億5081万 | 100億8101万 |
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営業利益
（円）
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経常利益
（円）
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11億2583万 | 11億4419万 | 10億8120万 |
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当期純利益
（円）
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7億5663万 | 7億5963万 | 7億2070万 | 7億8047万 | 8億6905万 |
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利益余剰金
（円）
|
42億6512万 | 46億4675万 | 49億8746万 | 54億793万 | 58億8699万 |
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売上伸び率
（％）
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30.3 | - 4.97 | 0.3 |
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営業利益率
（％）
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経常利益率
（％）
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10.64 | 11.38 | 10.73 |
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※参照元：NOKIZAL
就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可（許可番号 ：13-ユ-312872）を受けた会社です。就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可（許可番号 ：A-02-18293）を受けた会社です。
