回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れないので取れる体制が作った方が良い。施設利用等の福利厚生はあるが、使う機械が無い。続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社フレンドリー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フレンドリーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フレンドリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れないので取れる体制が作った方が良い。施設利用等の福利厚生はあるが、使う機械が無い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
他社と同じ水準と思います。
あくまでも最低限の福利厚生です。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生なので、そこはもっと良...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社内制度は十分すぎるほどに整備されていたが、制度として稼働しなくなってきている。制度自体が廃止になってきている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
①福利厚生は業界内では優遇されている。
②社内制度もフォローアップや職位昇級の為の研修など色々充実している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全305文字)
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休暇制度、労働時間などは飲食ですので他社と一緒ですが、残業代はみなし時間20時間を超えたらしっかりと出ます。公休出勤手当もあり、それなりに働けば収入は手...続きを読む(全186文字)
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精神論的な服従を迫る旧副社長から、新体制に移行したが、戸惑いも多かった。割と自由な店舗経営であったのが、マニュアル絶対視の運営に移行する際にトラブルも多...続きを読む(全164文字)
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アルバイトには特にこれと言った福利厚生はなく、一般的な交通費の支給などだったと思います。ただ就業中にガラスでケガをした際には、労災認定がおり治療費や、欠...続きを読む(全155文字)
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お客様にお料理で喜んでいただけると
こちらも大変嬉しくなり、やりがいを感じました。
バーのメニューがとても充実していて、大変人気で仕込み作業は手間が...続きを読む(全159文字)
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公休はちゃんと取れますが、有給は全く使わせて貰えなかったです。
有給を使う=悪、と言うような、昔からの風習が残っています。
残業に関しては、自己啓発...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
お客様からありがとうやごちそうさまと言われるとうれしいです。その結果お店の売上に繋がるとさらにうれしいです。
従業員はアルバイト中心になりま...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
マネージメントと経験するには良い機会となったので次の仕事にはいかせる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスのワークに...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
希望退職の為
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れず、従業員の不足は社員が賄う仕組みが社内にある。定期的な休業日を1ヶ月1日で...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
重労働の為、女性には少し厳しと思う。目的意識の高い女性であれば良いが、家庭はもてない環境がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
下の話を聞く機会を定期的に作り、休みの取れる環境ができれば、やりがい自体はある職種なので退...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
若い間に50人程度の従業員のマネジメントができる機会ができるので、人の管理の経験は積むことができる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
やれば評価が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れず、従業員の不足は社員が賄う仕組みが社内にある。定期的な休業日を1ヶ月...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休日がもう少し取れライフバランスがもう少しあると思いましたが、ほぼワークの非常が高い。残業...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社外研修もありスキルアップに対しての教育機関は1部あった
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに対しての評価では無く、好き嫌いでの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
やれば評価は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークに偏りすぎ。休みが取れず、従業員の不足は社員が賄う仕組みが社内にある。定期...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社員は社宅という名の独身寮に住まわせてくれるのですぐ1人暮らしができるし10年くらい住まわせてくれる
住宅手当もあり上限は2万程度だった続きを読む(全74文字)
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【良い点】
学生やアルバイトにとって働きやすい点が多いと感じる。特に、シフトの融通が利きやすく、学業や私生活と両立しやすいことは大きな魅力である。また、...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
アルバイトでも食事補助制度があり、かなり割引されるので、食費が上がっている昨今にはありがたい制度だと思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見た目の年収を上げるために家賃補助を上げている。例えば家賃補助20000円で社員寮家賃が25000円※実質家賃5...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ホテルなどの高いビュッフェを半額で行ける。とても美味しいため嬉しい。選択肢も多く、よかったとおもう。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
交通費は全額出してもらえる。制服の貸し出しもあり、無くしたことがあったがその場合もすぐ対応してくれた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
副業は可能。実際ダブルワークをしている方も何人かいました。勤務日は無料で温泉に入れるため温泉好きにはありがたかったです。冬場は結構みなさん入...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
毎年強制で海外研修と称して旅行に行かねばならない。行き先はほぼ選べないと思っておいたほうがよい。しかも、旅行に行くメンバーは初対面の人となる...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
家賃補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事終わりが終電に間に合わない事もあるので、店の近くに住むことになるが、繁華街近く...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休憩ごとにドリンクが貰えたり、社員割引がききランチ時間に食べれたり、週一回はコーヒー豆が貰えたらとよいほうだとおもいます。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 株式会社フレンドリー |
|---|---|
| フリガナ | フレンドリー |
| 設立日 | 1954年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 14人 |
| 売上高 | 21億300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 八木 徹 |
| 本社所在地 | 〒574-0014 大阪府大東市寺川3丁目12番1号 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 平均給与 | 533万円 |
| 電話番号 | 072-874-2747 |
| URL | https://www.friendly-co.com/ |
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