フレンドリーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
お客様からありがとうやごちそうさまと言われるとうれしいです。その結果お店の売上に繋がるとさらにうれしいです。
従業員はアルバイト中心になりま...続きを読む(全213文字)

【良い点】
やれば評価は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークに偏りすぎ。休みが取れず、従業員の不足は社員が賄う仕組みが社内にある。定期...続きを読む(全109文字)

【良い点】
マネージメントと経験するには良い機会となったので次の仕事にはいかせる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスのワークに...続きを読む(全85文字)

【良い点】
若い間に50人程度の従業員のマネジメントができる機会ができるので、人の管理の経験は積むことができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
重労働の為、女性には少し厳しと思う。目的意識の高い女性であれば良いが、家庭はもてない環境がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休日がもう少し取れライフバランスがもう少しあると思いましたが、ほぼワークの非常が高い。残業...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
下の話を聞く機会を定期的に作り、休みの取れる環境ができれば、やりがい自体はある職種なので退...続きを読む(全87文字)

【良い点】
希望退職の為
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れず、従業員の不足は社員が賄う仕組みが社内にある。定期的な休業日を1ヶ月1日で...続きを読む(全97文字)

【良い点】
やれば評価が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れず、従業員の不足は社員が賄う仕組みが社内にある。定期的な休業日を1ヶ月...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れないので取れる体制が作った方が良い。施設利用等の福利厚生はあるが、使う機械が無い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
研修はしっかりしてるが
キャリアアップするにはそれなりの努力と勤続年数が必要
年功序列もあるので昔ながらの会社だと感じるかもしれません
【気...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社員がそもそも少ないため昇給しなければやることも特に変わらない。その道を極めることができるとおもう。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ホールスタッフでまともに接客できるようになるとドリンク作成や揚げ場スタッフとして活躍できるようになる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
老若男女問わず様々なお客様がご来店されるためコミュニケーション能力が培われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直上記以外はとくに...続きを読む(全85文字)

【良い点】
スキルアップは全くない。ひたすら現場で人手不足を補う役割をさせられる。スキルアップや知識が増えたところで何も意味がない。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)

【良い点】
中途の正社員募集はないが、2年在籍すれば正社員登用試験を受けられるとの事でした。正社員になると休みも減る（同事業所先輩に聞く限り）が、給料が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社内研修は従事している。年に数回社会人マナーや
スキルアップ研修などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
PCスキルなどや機械関...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スキルアップの点ですが、レジなどの操作や接客などの基本スキルは身につきますがそれ以外のスキルは身につかないと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
研修が多いため、配属先のパートさんや社員さん以外とも接する機会はあると思います。
また、スキルアップ出来るような環境であるとは感じています続きを読む(全75文字)

【良い点】
研修制度が充実しているのは良いところですが、やりがい搾取な職場です。バイトも社員も仕事に命をかけているようなところなので、そのようなところで...続きを読む(全185文字)