高岡商店のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
運転の時間が長いため、一人でいられる時間が長い。
お客さん、社員共に穏やかな人間が多いため、会社内の雰囲気は悪くない。

【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
レストランや喫茶店の店長やオーナーに対して配達しながら営業するスタイルになるので、お客さんと一緒に売れるお店を考えて行くような営業を、する事...続きを読む(全195文字)

【良い点】
色々な有名店とかを営業で回ったりするので、食べる事が好きな人に関しては、魅力的であると思う。
お客さんと仲良くなるとただでご飯が食べれる。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内全体仲がよく、飲み会なども頻繁に開催される。人付き合いが好きな人には向いていると思う。また、仕事中も年齢など関係なく上にも意見できる雰囲...続きを読む(全182文字)

決められたルート営業です。お得意様から信頼をもらうととてもやりがいがある仕事だと思います。
個人のオーナーさん、社長さんから法人営業まで担当することも...続きを読む(全160文字)

職場の人間関係 人間関係が主体になりそれが給与にも反映される 反映されるとさらにやる気もなくなり、負のスパイラルに陥る 人間関係が改善されれば多少給与が...続きを読む(全160文字)

大手飲食チェーン店に新規参入するためにはエスプレッソマシーンの協賛が必要不可欠になってくるため、どうしても中小企業などは協賛金が作れないという事でなかな...続きを読む(全153文字)

喫茶・ホテル・レストランといった飲食店全てを対象とした業務であるため、時間・休日関係なく稼働しなければならないのがつらかった。それはこの業界全てに言える...続きを読む(全159文字)

それぞれの担当業務によっても大きく変わってくる。
私の場合は、ホテルメインのルート営業であったため、支配人・料理長に印象を良く日々の対応を行い、同業他...続きを読む(全205文字)

基本的に給与は少なく、優秀な成績を残した社員以外は昇給も少ない。
そのため、社歴10年を超えても年収300~350万程度の者も少なくない。
部署・担...続きを読む(全166文字)

【良い点】
学生の事情に寄り添ってくれる。勉強、健康第一を前提として勤務スケジュールを組んでくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト提出...続きを読む(全119文字)

【良い点】
最近はハラスメントに対し会社としてコンプライアンスを意識しているせいか有給申請の際に理由を聞かれる事はほぼない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
月に三回好きな休みを希望できる希望休制度がある。しかし、休みも不定期で決まった曜日休みというわけでもないので予定は立てづらい続きを読む(全68文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすく、部署にもよるが有給休暇は取得しやすい雰囲気がある。福利厚生や社内制度は一通り整っており、最低限の働き...続きを読む(全352文字)

【良い点】
繁忙期じゃなければ比較的余裕を持って、バランスの良い生活を送れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
PCの起動時間を縛られている訳で...続きを読む(全139文字)

【良い点】
有給休暇がいつでも取得しやすい。理由を明確に書かなくても取得することができるのが良いところ。残業時間は部署や時期によっても変動するが、残業時...続きを読む(全157文字)

【良い点】
給与は多いので金銭面で困ることは少ないかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは土日のみだが、仕事のことが頭から離...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方は忙しそうでなかなか電話がつながらず連絡とれませんでした。いろんな店舗を回っているようでした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人によりますが，プライベートと仕事はキッチリ分けて，どちらもバランスよく時間がとれているのではないでしょうか．祝日は休日ではありませんが，そ...続きを読む(全301文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
欠勤者が出た場合休みでも対応しなければいけない。
休みの日でも連絡がくる。
急遽休みが変更になったりするため予定...続きを読む(全83文字)